なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
■アーキテクチャ戦略推進
　・レガシーシステムのモダナイゼーション検討
　・事業部門と協業し、システム再構築に伴う業務BPR・新システムを活用した新サービスを検討
■IT資産適正化施策推進
　・適切な投資判断基準定着に向けた、ITガバナンス設計のレベルアップ検討
　・システム数・経費削減、不要なシステム投資抑制を目指した、システム部門・事業部門との調整

【組織構成】
　・室長＋次長＋チームヘッド×2の体制。
　　年代別人数構成・・・ 20代：1名　30代：11名　40代：6名（次長以上を除く）
　・中途採用者が活躍しています（組織の1/3）。

【部署概要】
　経営企画部とシステム企画部の共管組織として、アーキテクチャ戦略、IT資産適正化施策の2つを担っています。
　中期経営計画で目指す具体的なビジネスニーズを各施策で実現するため、システム部門・事業部門と協働でプロジェクトを推進しています。

【募集背景】
　業務遂行に必要となる多様な且つ専門的能力を有する人材の採用を検討しております。

【魅力】
■業務の特徴
　・約1,300億円規模のMUFG経営戦略に携わり、経営層とも近い環境で経験を積むことができます。
　・国内金融機関システムのリーディングカンパニーとして、経済・社会を支える信頼性の高い金融インフラを提供できます。
　　システム再構築に伴うBPRを通じ、手続の簡素化、スピーディーなサービス提供につながります。
　　システム統合・配置適正化により、事業部門戦略へのシステム投資余力が生まれ、顧客へ新たなイノベーションを提供できます。
　・MUFG金融サービス・システム全般の知見を習得できます。
■キャリアパス
　本人の希望・能力に応じ、MUFGのシステム・DX関連部署への異動等、幅広く展望可能です。
■働き方
　・時差、在宅勤務（週2日程度）、有給休暇取得等、柔軟な働き方を推奨しています。
　・主たる勤務地は信託本店ビルですが、業務内容により他拠点でのコロケーションも行っています。
求められるスキルは: 必須 ■IT・デジタルに対する強い興味・関心を持ち、経営戦略・事業戦略をリードし、会社を変革・成長させていこうとする気概を持っている方
■高いコミュニケーション能力とチームワークを意識した業務遂行能力がある方。
■分析・交渉力を有し、関係部署等、多岐に亘る関係者の意向把握力・課題探索力・推進力がある方。
■経営企画などの企画経験がある方

（歓迎要件）
・システム開発に携わった経験がある方
・パワーポイントを用いたプレゼン作成・プレゼン実施スキル、文章構成力を有する方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: アーキテクチャ戦略の企画立案・推進
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:40～17:10
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1500万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数4回

アーキテクチャ戦略の企画立案・推進（年収700万円～1500万円）

社内SE・システム管理