なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【具体的業務】
◆新規事業企画
・新規ビジネスの企画・立案・推進
・市場動向調査・競合分析
・新規アライアンス構築に向けたパートナー企業との交渉
・プロジェクトの進捗管理・調整

【募集背景やキャッシュレス市場感について】
事業拡大に伴う増員募集です。
クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なインフラ（ネットワーク）を持つ同社にて新規事業企画または経営企画業務をお任せします。ご入社後はこれまでのご経験に合わせた役割をお任せしたいと考えています。
現在、同社はキャッシュ市場の伸びに伴い業績が急拡大しており2024年度3月期売上は前期比+100億円となりました。
2025年3月末時点でのキャッシュレス決済比率は42％と経済産業省が策定した「40％（2025年度迄）」を達成する形で堅調に推移しています。
一方でまだ60％弱の余地が残っており、キャッシュレス市場はまだまだ伸びしろのある業界となっております。
同社はキャッシュレス決済の裏側のネットワークを運営しており、上記のようにキャッシュレス決済市場・自社の売上共に急拡大しています。業界のリーディングカンパニーとして今後さらに拡大していくための組織強化を目的とした人員募集となります。

【ポジションの魅力】
■急拡大している業界での経営企画業務を経験可能
■社内外多くのプレーヤーと折衝できる環境
■国策である「キャッシュレス決済比率向上」に貢献

【部門メッセージ】
■キャッシュレス決済を支える決済インフラ事業に従事することから、業務を通じて社会への貢献をご実感いただくことができます。
■経営層との距離も近いことから、スピーディ且つやりがいのある企画業務にチャレンジできる環境がございます。
■主なステークホルダーは、経営層、営業・システム部門、パートナー企業（大手キャッシュレス事業者・加盟店・決済インフラ事業者等）、ベンダー・コンサルタント等、多岐に渡ります。プロジェクトを通じて、様々な知見に触れることができ、個人にとっての成長機会が多くございます。また、弊社のメインビジネスがストック型という特徴から、一つのプロジェクトが数カ…
求められるスキルは: 必須・決済サービス事業会社/クレジットカード会社/その他キャッシュレス関連会社における業務経験
・新規事業企画・事業開発・サービス企画等に関する業務経験

歓迎・新規事業の企画・立案・開発要件定義・リリース体制構築などの経験
・AIや最先端IT技術など活用した新規サービスの立ち上げ・提供経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 新規事業企画【決済NW業界TOP/福利厚生充実/JCBGr】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 680万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

新規事業企画【決済NW業界TOP/福利厚生充実/JCBGr】（年収680万円～1000万円）

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