なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集背景】
中期経営計画の中核であるカープレミア事業のモビリティプラットフォーム構想を具現化するため。

【業務内容】
新車購入後の一般顧客・整備企業などを対象に、LTV最大化を目指した新サービス企画と開発マネジメントを担当いただきます。
WEBサービスのシード検討・リサーチ・要件定義・ベンダーによる開発のハンドリングを頂きます。

・要件定義：業務部門や社内チームと連携し、システム要件を明確化
・設計：UX設計、UIデザイン、基本設計、詳細設計
・プロジェクト管理：計画、進捗管理、リスク管理、ベンダーマネジメント
・企画：新機能の立案と推進
・コミュニケーション：業務部門やステークホルダーのリード
・テスト：テスト計画策定、成果物に対する受入テストの実施、業務部門によるテストの支援
・予算管理：プロジェクトの予算策定とコスト管理
・品質管理：品質和尚と改善活動の推進
・その他：生成AI、プログラミング、ツールによる社内業務の仕組化、自動化、効率化

サービスコンセプト検討後は、複数ベンダーにて外注開発となり1PM案件で3社以上の外注ハンドリングが発生し、社内外でのコミュニケーションを要します。当社の純粋なIT投資予算は毎年10億円以上のため、大規模サービス開発に携わることも可能です。2022年では、クルマ検索（中古車売買、新車リース、サブスク）や、
自動車整備工場検索をローンチし、直近も複数サービスのローンチ予定につき増員にて採用します。

【組織】グループDX推進本部　DX推進部　DX推進プラットフォームグループ：リーダー1名　メンバー6名　

【携わっていただくカープレミアについて】
クルマに関するサービスを提供する総合サイトです。仕入から集客、販促、販売まで経営に有効な様々な会員さま限定サービスをご活用いただけます。中期経営計画でもカープレミア事業のモデル確立は重要項目となっており、同社内でも注目の領域です。これまではtoB（自動車販売店さま、整備工場さま）向けのサービス拡充を進めておりましたが、今後はtoCのエンドユーザー向けの機能拡充を目指しており、サービスとしてステップアップするタイミングに携わっていただくことが…
求められるスキルは: 必須 ■自社サービスの立ち上げやグロース経験またはSIerでのサービス開発経験
■業務または私生活での生成Aiの利用経験
■体系的な理論に基づくディレクションの実戦経験
■データベースに関する基本知識

歓迎・自らコードをかいてのアプリ開発経験
・スタートアップでの業務経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 新サービス企画と開発マネジメント
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】122日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

新サービス企画と開発マネジメント（年収700万円～1200万円）

社内SE・システム管理