なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【業務内容】
「契約業務の未来をつくる」ため、プロダクトを通じた事業成長の牽引をお願いいたします。

そのための、以下のようなリーダーシップとコミュニケーションを期待しております。
・対経営陣：事業計画にリンクした開発計画立案と課題解決
・対事業本部：イネーブルメントとコラボレーション
・対開発本部：顧客理解に基づき「Why」を語る
・対PdMメンバー：良き師であり良き理解者

●参考記事：世界を変えるプロダクトの条件 - ラスボスに勝つ -
https://note.mntsq.co.jp/n/n42fda1372d9b
●参考記事：LLM時代の競争優位 - MicrosoftにもGoogleにも勝つには？
https://note.mntsq.co.jp/n/n4c5756214fe1
●参考記事：AI×契約×エンタープライズのPdMが見る、新領域SaaSが秘める可能性
https://note.mntsq.co.jp/n/n521463150982

【業務の詳細】
■プロダクト管理
・プロダクトポートフォリオ・ビジョン・戦略・ロードマップの立案・管理
・プロダクトバックログアイテムの優先順位付けと内容承認
■GTM部門とのコラボレーション
・プロダクトリリースに関する情報連携
・プロダクトマーケティング支援
・プロダクトセリング支援（セールスマテリアル提供、ハイクラスの商談同席など）
■組織管理
・プロダクト組織の立案・管理（他部門マネジャーと協力）
・プロダクトマネジャーの採用・育成・人事評価・人的管理
※ジョイン直後から上記業務に全面的に関わるというより、例えばプロダクトマネージャーなどのロールからジョインいただき、半年程度のオンボーディング期間を経ていただく想定です
※メンバーとの関係構築、信頼感醸成のため経営陣からもフルサポートさせていただきます

【所属】
開発本部　30名

【働き方】
・コアタイム無しのフルフレックス
・リモートワークと出社のハイブリット（月8日以上は出社）
求められるスキルは: 必須 ■プロダクトマネジメント実績
　→BtoB SaaSプロダクトのプロダクト責任者を務めたご経験（1年以上）
　→1億円以上のARR向上を自ら計画・主導・達成したご経験

歓迎・BtoB SaaSプロダクト企業で組織マネジメント経験
・組織変革や改善を主導し成果を上げた経験
・ベンチャー経営陣の一員として経営に関わった経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【法務SaaS】プロダクト責任者（リモートワーク可）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 1000万円～1500万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【法務SaaS】プロダクト責任者（リモートワーク可）（年収1000万円～1500万円）

プロジェクトマネージャー（パッケージ・ミドルウェア系）