なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【業務内容】
同部は共通ポイントにおける経済圏拡大をミッションのもと、同サービス会員向けの自社プロダクトの開発及びグロースを担っています。
本ポジションはエンジニアリング視点で企画段階から携わり、同サービス会員向けの自社プロダクトの開発における戦略立案から実行までを一貫して担当していただきます。
プロダクトの可能性を最大限に引き出し、企業の成長に直接貢献できる、やりがいのあるポジションです。
ビジネス要件やカスタマー価値を最大化したプロダクトの提供、プロダクトの価値向上に貢献します。
既存プロダクトや新規サービスのPJに企画段階から携わり、エンジニアリング視点で自社プロダクトのさらなる成長や拡大を目指す重要な役割です。

【具体的な業務】
・目標達成に向けた施策や機能の企画・開発推進、およびプロダクト責任者との実現方法の策定
・各プロジェクトへエンジニアリング視点でのフィードバック（ビジネス検討および要求定義のフォローなど）
・各種案件のシステム化基本構想の策定および推進、各部署との要件調整

【部門のミッション】
同ポジションが所属する部門では、以下のミッションを掲げています。
・同サービスアプリ、Webサービスの開発案件の推進
★ビジネス要件、カスタマー価値を最大化したプロダクトの提供
・開発工程におけるQCDマネジメント
同ポジションでは、特に★の中心的な役割を担っていただきます。

【使用するツール】
■開発環境：Python、PHP、Node.js、Java、AWS、MySQL, PostgreSQL Git、Docker
■社内コミュニケーションツール：Teams、Slack、miro、Figma
■チームワークスペース：Confluence
■課題チケット管理：Backlog、Jira

【組織・チーム体制】
プロダクトデザイン部　13名　うち部長1名含む
・テクニカルプロダクトマネージャー　2名
・アプリ開発チーム　2名
・Webプロダクト開発チーム　1名
・インフラ開発チーム　6名　うち内製開発エンジニア 5名
・QAチーム　1名…
求められるスキルは: 必須以下のご経験をすべてお持ちの方
・Webアプリケーションの開発経験（Java、Python、PHPいずれか必須）
・コンシューマー向けサービスの開発工程における要件定義のご経験を3年以上お持ちの方
・AWSの各種サービスを用いたサーバレス構成での実務、構築経験を1年以上お持ちの方

歓迎・異なるロール（企画、デザイナー、エンジニアなど）のステークホルダーとコミュニケーションを取れる方
・開発において、技術選定からリリース、運用まで一貫して携わった実務経験
・ビジネスのグロースを見据えたアプリのアーキテクチャ設計に関わった経験
・ビジネスサイドを巻き込んで開発をリードしたご経験をお持ちの方
・サービス企画や改善提案へ、積極的に関与する意欲をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: テクニカルプロダクトマネージャー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～730万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

テクニカルプロダクトマネージャー（年収650万円～730万円）

プロジェクトマネージャー（パッケージ・ミドルウェア系）