- どんな仕事か
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～プロジェクトの成功に向け、第三者目線のPMOという立場からプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務をご担当いただきます～
【業務内容】 ・コンサル、PMの意志や管理プロセスを、PJメンバー全体に共有できる仕組みづくりを実行
・プロジェクトの進捗を可視化することでプロジェクトを成功に導きます。
・より現場ベースで、コンサルが提案したソリューションを現場に定着
・PMサポートおよび一部PJの進め方の指導を行います。
※ご経験に応じて、PJの責任者としてメンバー育成や組織マネジメント業務もお任せいたします。
【クライアント】 金融、製造、サービス、自動車、エネルギーなど業界は様々ですが、主に東証一部上場企業を中心に60社以上と取引をしています。
ITプロジェクトのみでなく、新規事業や組織改革など、経営層へのアプローチもしていきます。
【プロジェクト事例】クレジットカード会社の基幹業務システム構築プロジェクト推進
大手自動車関連会社のマトリクス組織への組織変革プロジェクト
移動の概念を変えるMaaSプラットフォーム構築プロジェクト など幅広いプロジェクトを支援しています。
【顧客リピート率】プロジェクトマネジメントサービスに対しての顧客満足度は高く、1度ご支援したお客様とは
長くお付き合いさせていただいているケースが多いです。リピート率も98%と高い割合を維持しています。
その為、ストックビジネスとなっており安定した案件獲得が実現しております。
- 求められるスキルは
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必須 【必要スキル／経験】
■IT業界経験者の方
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・システム開発／インフラ設計構築経験
・プロジェクト管理経験（PM、PL、TL）
→進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験
・PMO業務経験
■非IT業界出身の方
・プロジェクトベースでの業務経験がある方
∟組織課題の解決をした経験
∟社内横断的な業務推進の経験
∟意思決定を支援した経験
※同社の採用は、【非喫煙者】を対象としております。歓迎 ■□■同社を選ぶ方のご志向■□■
1、マネジメントを通じてプロジェクトを成功に導きたい方
└自身がPM/PLを行った案件が炎上してしました経験など
こんな経験をお持ちの方がマッチします。
マネジメントの重要性を理解し、
共感いただける方を同社は求めております。
2、幅広いキャリアを築きたい方
└同社は、2025年までに1000名体制を目指しております。
組織拡大に伴い、幹部候補やアカウントマネージャー、
上位ポジション（新規事業責任者）などが求められます。
成果を出せるのが前提ですが、実力が認められれば
幅広くチャレンジできる会社です。
※入社2年でアカウントマネージャーになった方もおります。
今後はPMO事業を基にコンサルティング事業も
行っていく方針で様々なキャリアを築くことが可能です。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 港区
- 勤務時間は
- 9:00~18:00/※8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 440万円～1300万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生は
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子供手当て（1人目：5千円、2人目：1.5万円、3人目：3.5万円、4人目：6.5万円を毎月支給）※中学卒業まで
テレワーク手当※規程に準じる
確定拠出年金制度、関東ＩＴソフトウェア健康保険、慶弔金制度・サポート制度（PMP受験、PDU取得、英語学習※）
メンター制度・クラブ活動補助・全社イベント・クリスマスparty・welcome会等々
※TOEIC・Versant受検費補助、営業学習ツール・英会話レッスンの受講補助有り（ただし、補助・受講には諸条件あり） - 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日／・慶弔・記念日・サバティカル・産前産後・育児・介護・その他就業規則に定める休暇
・有給休暇は初年度合計15日（ただし入社時期による 平均消化数は11.8日/年） - どんな選考プロセスか
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【通常選考の場合】書類選考→適性検査(1)＋一次面接→適性検査(2)＋最終面接→内定
※選考過程において、リファレンスチェックを実施する場合があります
掲載期間25/11/25～25/12/08
求人No.CDS-126489
