どんな仕事か: 大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の導入プロジェクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
・「COMPANY」を導入することにより必要となる、他の人事系システムとの連携構築
・既存の人事系システムからのデータ移行　※能力に応じ顧客折衝を経験していただくこともあります。
大手企業がお客様となるため、「COMPANY」導入以前は、別の人事システムをご利用されているというケースがほとんどです。　
そのため、既存の人事システムから必要なデータを「COMPANY」に連携・移行するという作業が必要となります。
また、人事システムは人事情報の中心となるため他システムへの連携が必須となります。
データ移行、インターフェース開発を通じて多種多様なプロジェクトの経験を得ることができます。
【この仕事の魅力】・人事関連のシステムについて幅広い知見を得ることができます。
　　　　　　　　　・「COMPANY」だけでなく他の人事システムやその周りのシステムに対する知見や経験を得ることができます。
　　　　　　　　　・将来的に顧客折衝やフロント対応にご担当いただくことになるため、
　　　　　　　　　　顧客折衝力、コミュニケーション力を身に着けることができます。
　　　　　　　　　・大手企業への導入プロジェクトに携わることになるので、中～大規模プロジェクトを経験することができ、
　　　　　　　　　　将来的にコンサルタントとして、プロジェクトマネジメントなども学べる環境があります。
　　　　　　　　　・「はたらくを楽しむ」ことをモットーとしており、ご自身の考えや意見をアピールしやすい環境です。
【利用するツール】　COMPANY、AWS、PosgresSQL、MS-ACCESS、MS-EXCEL　等
求められるスキルは: 必須 ◆業界/領域問わずプロジェクトでの業務経験をお持ちの方
　（目安：体制5名以上、期間3カ月以上）

【人物像】
・困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、
　解決に向けてポジティブに考え続けチャレンジできる人材
・対話力、傾聴力があり、目的思考（本質の追求）のもと、
　仮説ファーストで論理的に考えられる人材
・チーム一体となりプロジェクトが進むことを喜びと感じ、
　常にリスペクトの気持で仕事にあたることができる品格を備えた人材

【こんな方におすすめです！】
・社内のチームメンバーとともに、切磋琢磨しながらスキルアップを目指したい方
・技術力だけでなく、人事業務知識やコミュニケーション力も身に着けたい方
SQLを利用した業務経験をお持ちの方、大歓迎です！
（SQLに限らずプログラム言語のキャッチアップ、構築経験をお持ちの方も大歓迎です！）
本ポジションでの顧客折衝はリーダーを中心に行いますので、初めての方でもご安心ください。
現職でのご経験を活かし、着実にレベルアップしたい方におすすめです。

歓迎・SQLを利用した設計／開発経験
（技術知見そのものよりも
　ロジカルな考え方ができる方を募集しています）
・HR領域システムの経験
（人事管理、勤怠管理、給与管理、タレマネ、採用管理等）
・自社製品開発、自社向けサービス開発を除くSI開発経験
・品質管理経験
・プロジェクトマネージメント経験
・クラウドサービスに関する知見
・大規模システムの開発経験
・ドキュメント作成力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 8時間
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～660万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: テレワーク手当10万円、下限報酬内訳：月例給与：321,492円～(基本給242，520円～、月45hのみなし残業代78,868円～）
健康保険組合あり、確定拠出年金、確定給付年金制度（DC/DB）、共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）、社内公募
財形貯蓄制度、慶弔見舞金、Works Life +（産育休制度）（最長3年の産休、選択式時短制度、など）、ワーケーション制度(年3か月可)
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、有給休暇入社日当日に10労働日付与
夏季休暇(7/1～9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→WEB試験 → 1次面接 → 2次面接→ 内定
※場合によって面接回数・プロセスが増えることがございます。

自社製品のデータ連携プロジェクトコンサルタント(東京)【在宅勤務／ERP】

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