どんな仕事か: ▼ 募集背景/期待する役割　　　　
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。
新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり
形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。
累計57.1億の資金調達を完了し、さらなる事業・組織拡大を目指していきたいと考えています。
そのため、お任せできることはたくさんある環境です！
▼ 業務内容
・エクイティ調達・デット調達のリード　・社長、副社長とともに調達活動を推進　　・各資金調達における折衝、DD対応、契約実務等を主体的に進める
・予算・事業計画の策定　・各部門を巻き込んだ予算・事業計画の策定を主体的に進める
・その他経営企画業務（事業提携、新規事業企画、広報など）　・社長・副社長の特命案件の推進
▼ プロジェクト例
・新規や既存事業の検討、事業計画の策定　　・コーポレートイベント（資金調達、M&Aを含む）の検討、立案、実行
・CEOや執行役員の社内外の業務支援（例：社外での講演活動の支援、部署横断で必要となる臨時議論のファシリテーションなど）
求められるスキルは: 必須 ▼社内外のステークホルダーとプロジェクトを推進するために必要な以下スキル
　・ファシリテーション能力
　・高い論理的思考力とドキュメンテーション能力
　・多様なチームメンバーを含むプロジェクトでのタスクマネジメント能力

【求める人物像】
・守備範囲やポジションにとらわれず、不確実性や難易度の高いチャレンジを楽しめる方
・泥臭いことから戦略的思考までオールラウンドにやり切ることができる方
・課題に向かって、柔軟に他者を巻き込んで仕事を進められる方

歓迎・投資銀行や証券会社のIBDでのご経験
・金融業界（FinTech含む）における実務経験
・コンサルティングファームで
経営戦略プロジェクトを推進したご経験
・様々なステークホルダーを横断した
プロジェクト推進を行なったご経験
・経営陣に向けて、資料作成や提案内容の構築、
必要なデータの収集や分析などを主体的に行なったご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: リモート勤務可能・副業OK・希望スペックPC支給（条件あり）・在宅勤務用デュアルモニター貸与・書籍購入制度・インフルエンザ等予防接種費用負担・ウェルカムランチ補助・わんふり（平日と休日の勤務日を振替できる制度）・評価（年2回）・ワークスタイルサポート：プロフェッショナルとしての実力を発揮するうえで、事情により通常の就業が難しい場合のサポートとして、リモートワーク、ベビーシッター補助、緊急時のフルフレックス適用、育児・介護休業etcを用意しています。社内部活も活発的に行なっています！（スカッシュ部・ボードゲーム部・マンガ部など、20部あり！）
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／入社時有給5日付与、年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒1次⇒2次⇒最終⇒内定
※選考フローは変更になる場合がございます。

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