どんな仕事か: ＜仕事内容＞
　同社のアウトソーシング部門に所属をして、お客様先常駐にてサーバやNW設計構築などを担当いただきます。
　インフラ導入における要件定義や設計・構築、オンプレ環境だけでなくAWSやAzureといったクラウド技術などに触れる機会も多くござます。
<プロジェクト例>
　大手SIerでのサーバ設計構築、NW設計構築
　クラウド環境におけるサーバ構築
　オンプレ環境からクラウド環境への移行作業
　VMware仮想化基盤環境におけるサーバ構築　など
※今までのご経験とご希望を考慮のうえ、プロジェクトを決定いたします。
＜常駐先企業＞
　大手SIerや大手企業など多数あります。また、金融系や商社、教育機関、マスコミ系、旅行会社など幅広い業種に対応しています。
※プライム比率：全体の8割
※テレワーク導入企業率：全体の8割（フルリモートは一部企業に限定）
求められるスキルは: 必須＜応募資格＞
・サーバまたはネットワーク設計構築経験（目安3年以上）

＜同社の魅力＞
【環境】
　定着率:94%！平均残業時間:約10～15時間！平均勤続年数9年！
　腰を据えて長く働ける職場環境です。11期連続増収増益のニューレコード達成中。

【研修】
　200種類以上ある充実の教育研修制度による、一流のフォロー体制があります。
　外部での研修の参加費用も会社が負担します。業務時間を利用して研修を受けていただけます。

歓迎【多様なキャリアパス】
　将来的にはPL、PM、マネジメント、他部門エンジニアなど
　多様なキャリアの選択肢があります。
　「やりたい仕事がない」ということがなく、
　最後の転職先として腰を据えてキャリア形成が可能。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 文京区
勤務時間は: 9:00~17:30/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～960万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 決算手当(1月支給：業績次第ではあるものの過去10年間毎年支給実績あり※10万円前後)通勤手当、資格手当、住宅手当（15,000円）
家族手当（配偶者5,000円、子供一人につき10,000円）
健康診断・人間ドック、直営・契約保養所、トラベルサポート、スポーツクラブ利用補助、
資格取得支援（受験費用会社負担、奨励金、技術手当）社内FA制度、各種研修制度あり（社内研修、外部研修費用も会社負担）等
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／産休育児休暇：制度あり・実績あり、国民の祝日に相当する日数、育児休暇、介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、
リフレッシュ休暇（5年毎、休暇＋金一封）、定時退社デー（毎週水曜日）、週休二日制（基本は土日祝休みですが、年に1回土曜出勤有り）
どんな選考プロセスか: 書類選考　→1次面接＋性格検査　→技術アセスメント※自宅受検　→　最終面接　→　内定
※場合によっては回数が変更となる可能性がございます。

インフラ設計構築エンジニア【大塚商会グループ／福利厚生充実／定着率94％／平均残業時間：約15時間

サーバ・ネットワークエンジニア