- どんな仕事か
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・主に Ruby on Rails や intra-mart を活用したグループ会社向けの基幹及び業務システムの企画支援、要件定義、設計、
開発、保守・運用業務を実施しています。グループ企業各社と直接取引を行うプライム案件となりますので、
顧客に直接提案し、案件化して推進しています。
・これらの個々の案件に対して自らがリーダーとして参画したり、チームメンバーの案件を補佐、指揮指導したりして、
案件の成功に貢献いただきたいと考えています。
・案件の収益管理、要員計画などをご担当いただくとともに、メンバーの目標管理といったラインマネジメントに関して
実施もしくは関与いただきます。
・EPS ホールディングスの IT 室や、イーピーエス社の IT 室と連動して業務遂行をしていますので、場合によってはそちらの
兼務出向の可能性があります。その場合は、各社の IT 室の立場で、システム企画、個別案件の導入支援などに従事いただきます。
【案件例】・販売管理システム構築：要件定義～ / スクラッチ(ウォーターフォール) / intra-mart / 80 人月～
・工数管理システム構築：要件定義～ / スクラッチ(ウォーターフォール) / Ruby on Rails / 50 人月～
・見積り支援システム構築：要件定義～ / アジャイル(SCRUM) / Ruby on Rails / 30 人月～
・案件管理システム構築：設計 / 作業支援 / ノンプログラミング DB パッケージ / 1 人月～
・RPA 導入：設計～ / 作業支援 / RPA パッケージ / 数人日～等々、数人日～数十人月規模の案件について、
ウォーターフォールやアジャイル開発手法を駆使して推進していきます。 - 求められるスキルは
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必須 ・オープン/WEB 系システムの設計、開発、テスト経験
・システム開発におけるプロジェクトのリーダー経験（２～３名規模以上）
【求める人材像】
・ 明るく前向きに取り組める方
・ コミュニケーション能力が高く、人と一緒にプロジェクトを進めていくことが好きな方
・ 現在、主任・係長相当だが、さらに上位職となってビジネスに貢献したいと考えている方
【その他手当&福利厚生】
ライフサポート手当（15,000円/月 ライフサポート手当の内、
希望額を企業型確定拠出年金(DC)へ拠出可能 ※制度利用は任意）、
育児・介護のための勤務時間・残業時間の短縮勤務制度歓迎 ・ラインマネージャとして組織やグループを管理した経験（規模は問わない）
・プロジェクト収益または工数管理経験
・メンバーの目標管理経験
・顧客折衝および要件定義経験
・外部ベンダー管理経験
・会計/人事/給与/購買業務といった社内業務に関するシステム構築経験
・Struts などのアプリケーションフレームワークの経験
【開発環境】
OS Windows / Linux
言語 Ruby (on Rails)、JavaScript、HTML
MW
ツール/ソフト intra-mart / git / SVN
DB SQL Server / PostgreSQL - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 新宿区
- 勤務時間は
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～920万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生は
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住宅手当（一人住まいの場合(扶養家族無) 1万円/月、扶養家族がいる場合2万円/月）、家族手当（扶養の配偶者がいる場合1万円/月、同居の扶養家族がいる場合 一人につき5千円/月）他、必要な経験に記載。
EPSグループ退職金制度（確定給付企業年金(DB)）／選択制企業型確定拠出年金(DC)／資格取得奨励制度、教育研修制度／
慶弔贈与金／テレワーク制度／ノー残業デー（毎週水曜日）／カジュアルフライデー／クラブ活動／EAP相談室 - 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休二日制(土日)、祝日、年次有給休暇（入社日より付与）フレキシブル休暇（年5日間取得可能）年末年始（7日間）
EPSグループ創立記念休日、リフレッシュ休暇、裁判員休暇、子のイベント休暇（無給）、子の看護休暇（無給）、介護休業・休暇（無給） - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 一次面接（オンライン）：採用部門責任者 → 二次面接（対面）：役員 → 内定・条件提示
※「サインアップボーナス（一定の等級で採用された場合、等級に応じて最大50万円を支給）」
掲載期間25/11/25～25/12/08
求人No.CDS-520891
