どんな仕事か: 企業や社会のデータ資産活用による価値創出を実現するために、データに関する構想策定から具体化までサポートし、
データドリブンでの課題解決、業務改革、お客様の意思決定をサポートします。

（主なテーマ領域）
・データ戦略、データマネジメント構想策定支援
・データガバナンス計画、データガバナンス態勢整備
・データアーキテクチャ、データモデルのデザイン
・データ活用／データ統合／データ流通プラットフォームのデザイン
・お客様の保持するデータの可視化（メタデータ設計、カタログ化・ディクショナリ整備）支援
・データ品質管理に関する支援
・データマネジメント人材の育成
求められるスキルは: 必須・上記のテーマ領域のいずれかに関する知識や経験（コンサルティング経験がなくても可）
・データマネジメント・データガバナンスにおける専門知識の修得意欲
・俯瞰的かつ構造的に課題を分析し、論理的なドキュメンテーションができる能力
・専門性、経験が異なるメンバやお客様へのコミュニケーション能力

【この職種の魅力】
・データの専門家として非常にニーズが高い職種です。
・データマネジメント・データガバナンスに関する方法論や技法を体系的に学ぶことができます。
・DX、AI、アナリティクスといった先進テクノロジーやマイグレーション、
　システム基盤再構築といった取り組みの中で、データマネジメント・データガバナンスは
　避けて通れない将来性の高い分野であり、さらなる成長が見込まれます。

歓迎・システム開発（上流工程）の経験
・データモデル、データベースの設計経験
・データレイク、DWH、BIといった
　データ基盤の設計・導入経験
・ETLやEAI等のインテグレーションシステムの導入経験
・MDMや共通マスタ等の整備・導入経験
・データガバナンスツール
　（データカタログ、DQツール等）の導入経験
・英語力（ビジネスレベル以上）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千代田区
勤務時間は: 9:00~18:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄・持株会の奨励金制度、育児・介護休業制度、慶弔制度、福利厚生サービス（ライフサポートからリゾート＆トラベルサポート等）
屋内禁煙（特定屋外喫煙場所あり）
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／年次有給（初年度１3日・最大２０日）※入社月により異なる、創立記念日（半休）、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→　１次面接（現場）　→　２次面接（現場）　→　最終面接（役員）　→　条件提示面談（人事）　→　内定
※選考フローが変更になる場合もあります。

データマネジメント・データガバナンスコンサルタント

ITコンサルタント

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