- どんな仕事か
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日系企業のアジアや欧米など海外市場におけるカスタムリサーチ案件を担当頂きます。
具体的な業務内容は、クライアントのニーズ把握、企画提案、実査・集計のコントロール
(海外の現地調査会社のコントロール)、分析といった一連の業務への対応になります。
これまでの経験に応じて、マネジメントの役割もお任せ致します。
【求める人物像】
・フットワークが軽く、課題解決にむけて粘り強く、
かつ主体的・自発的に行動できる方
・チームワークを大切にして、
チームでの目標達成に喜びを感じられる方
・国内外問わず生活者の変化に関心が高く、
担当する業界に関心を持てる方 - 求められるスキルは
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必須 ・市場調査会社等でのグローバルリサーチ、
または海外企業・外資系企業のリサーチの実務経験者
(マーケティングリサーチに関する基本的な知識を有し、企画書作成、
調査票設計、集計、報告書作成等を確実に遂行できるスキル)
・ビジネス英語力:中級以上(目安:TOEIC700点以上)
【給与備考続き】
※管理職相当でのオファーの場合、時間外勤務手当支給無
※管理職相当でのオファーの場合、契約社員の雇用形態で
オファーさせて頂く場合がございます。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 千代田区
- 勤務時間は
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 給与はどのくらい貰えるか
- 490万円~800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生は
- 財形貯蓄、インテージ従業員持株会、インテージ共済会、インテージグループ年金、遺族・遺児育英年金、休憩室、自己啓発支援、育児・介護休暇・短時間勤務制度等、育児休暇の取得、及び復職率ほぼ100%。育児短時間勤務は小学3年生まで取得可能。育児短時間勤務社員のマネージャー職登用実績が複数あり、女性がキャリアを諦めることなく、長く働ける環境が整っています。また、男性社員の育児休暇取得、育児短時間勤務使用実績が複数あり、子育て社員にやさしい会社です。
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日/年次有給休暇:初年度16日(但し、5月以降に入社の場合、入社月に応じて付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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【書類選考】→【適性検査】→【一次面接(現場リーダー+人事)】→【最終面接(社長+役員)】→【内定】
※選考プロセスは変更となる場合が御座います。
掲載期間25/11/25~25/12/08
求人No.CDS-476482





