- なぜ募集しているのか
- ・ビジネスパートナーの役割拡充に向けた強化
- どんな仕事か
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・HRビジネスパートナーとして、担当する事業部門の役員・部門長と、事業戦略実現のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートしていただきます。
・特に、部門側と共に人材の獲得や育成、タレントマネジメント、組織開発、評価、処遇などのテーマについて、人事部門の他チームと連携／協働しながら実行していきます。
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります - 求められるスキルは
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必須 いずれかの経験をお持ちの方
・人事領域*業務経験3年以上
・戦略人事コンサルでの人事関連プロジェクトでの経験3年以上
※人事異動/人員計画策定/人事制度企画/中途採用(部門折衝含）/人事制度運用等の経験を想定しています。歓迎 ・HRビジネスパートナーもしくはそれに準ずるご経験
・人事の幅広い業務経験
・PowerPointによるプレゼン資料の作成、Excel等によるデータ分析の経験がある方
・社会保険労務士/キャリアコンサルタント等の資格をお持ちの方
・コーチングスキルをお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大手町本社
- 勤務時間は
- 所定時間(9:00~17:00)外：40H/月程度を想定
※法定時間外だと20H/月程度となります。
※2021年度上期平均を基に記載しています。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 664万円 ～ 1,138万円
- 待遇・福利厚生は
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【手当】
通勤手当、時間外手当
【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【制度】
退職金、財形貯蓄、団体保険、オリックスグループ従業員持株会、慶弔金、出産・育児制度
【福利厚生】
オリックスグループ社員割引制度・オリックスグループ保養所あり（軽井沢・賢島・嵐山）
自分磨き制度（福利厚生メニューの中から1人1人に付与されたポイントの範囲内で各々のライフスタイルにあったメニューを自由に選択利用できる制度） - 休日休暇は
- 【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給、慶弔、出産/育児、介護、その他特別休暇等
【有給休暇】
初年度：入社日に応じ最大10日
次年度以降：最大20日
掲載期間25/11/26～25/12/09
求人No.COPC-orix001-q
