どんな仕事か: 経理チームの業務内容は、個別決算処理・連結決算処理、開示業務、監査対応など下記の業務となります。

■日常経理業務
■月次・四半期・年次決算
■決算短信・有価証券報告書作成
■監査対応
■各種会計処理の検討、ポジションペーパー作成
■国内・海外の子会社管理

今回は、この中で国内子会社（１社）の管理業務がメインになります。買収した非上場企業の経理業務を上場企業基準に合わせていきます。
国内子会社の日常経理業務、月次・四半期・年次決算・監査対応業務が中心になります。
週に2日～3日ほど、子会社（横浜（関内駅））に出社する可能性があります。

子会社管理以外の業務としては、ご経験に合わせ、開示資料の作成（決算短信・有価証券報告書）、監査対応、各種会計基準に基づく連結・単体の会計処理の検討（収益認識なども含む）、及び監査法人に提出するポジションペーパーの作成等、自身の会計知識向上やキャリアアップにもつながる業務を担当いただきます。

※将来的にジョブローテーションを行い、横断的に経理業務経験を積んでいただくことを考えております。
求められるスキルは: 必須 ■経理業務経験が5年以上ある方

■下記いずれかの経験をお持ちの方
・上場企業での経理経験
・上場企業の子会社での経理経験
・会社法監査を受けている企業での経理経験

歓迎・PMI経験がある方
・経理部門の立ち上げ経験がある方
・マネジメント経験がある方

募集年齢（年齢制限理由） 30 歳から 45 歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)※試用期間中の条件変更：なし
どこで働くか: 東京都港区港南2-12-23　明産高浜ビル
◎一部リモート、部署により実施状況が異なります

就業場所の変更の範囲
雇入れ直後：港区本社（転勤無し）
変更の範囲：会社の定める場所

喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
転勤の有無：無し
勤務時間は: 就業時間 09:00～18:00
休憩時間 60分
時間外労働有り
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収 7,000,000円 -8,500,000円
（前職、経験、スキル等による）

・賞与：年2回（6月・12月）
・給与改定：年1回（6月）
・通勤手当（50,000円/月）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・退職金制度
・社員持株会制度
・資格取得支援制度
・住宅手当（管理職以外）
・家族手当（管理職以外）
・団体保険加入
休日休暇は: ★年間休128日（2025年度）

【休日】
・完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日休み）
・年末年始

【休暇】
・年次有給休暇（入社時10日付与）
・夏季休暇5日　
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 1次面接 → 最終面接
※原則2回の面接ですが、内容は変更になる場合もございます

【経理担当】決算・連結・開示・監査／変化に対応し成長できるIT業界（経理財務統括部）

経理