- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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□■ 世界4大会計事務所（Big4）アーンスト＆ヤング（EY）の日本におけるメンバーファーム ■□チーム紹介
～ 監査・税務・トランザクション・アドバイザリーの連携を更に強化し総合的サービスの提供に努め…
“日本経済の未来を支えるオーナー系企業を１社でも多く輩出していきたい”
これが、チームの想いです。上場・非上場を問わず、大規模・中堅のオーナー系企業とそのオーナーCEOに対し、企業経営にかかわる課題解決に関与いただきます。企業トップ、CxOに対してコンサルティング行う点が最大の特徴です。
サポートメニューには、ファミリーガバナンス、CxOアジェンダ、経営変革構想・全社変革構想、経営承継（サクセッションプランニング）といった経営トップのメニューから、パフォーマンス改善・オペレーション改善、組織再編、M＆A、株式公開、株式評価、社会貢献活動など多彩な検討項目が含まれるため、バリュエーション豊かな経験を積むことが可能です。
コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。
日本の他ファームにはないサービスラインを充実させており、これまでの経験を生かしていただきながら、新たなキャリアに挑戦したい方の募集を広くお待ちしております。
業務内容 / Responsibilities
オーナー系企業の成長・変革に関わる以下の業務
・ ファミリーエンタープライズ戦略策定業務
・ ファミリーガバナンスに関わるコンサルティング業務
・ CEOアジェンダに関わるコンサルティング業務（CEOに対して直接アドバイスを行う。顧問業務も含む）
・経営変革構想策定、全社変革構想策定
・パフォーマンス改善、業務プロセス・オペレーション改善
・経営承継策定（サクセッションプランニング）、サクセッション実行支援
・ 社会貢献活動の事業構想立案業務
・ 上記に関わる組織再編・M&A・株式公開・その他資本政策のサポート及びアドバイザリー業務 - 求められるスキルは
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必須 ・コンサルティングファーム、事業会社、FAS（ファイナンシャルアドバイザリー）、会計事務所・税理士法人、弁護士事務所のいずれかにおけるご経験
歓迎 以下いずれかのご経験
・経営戦略策定・中期経営計画策定の業務経験
・組織体制・管理プロセスの設計・変革の業務経験
・業務プロセス・オペレーション改善、パフォーマンス改善の業務経験
・M&Aアドバイザリー業務の業務経験
・PMI業務
・子会社支援（戦略策定支援・ファイナンス支援・経営管理支援など）の業務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 大規模・中堅オーナー系企業（上場・非上場）向け経営コンサル
- どこで働くか
- 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
- 勤務時間は
- 09:30～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～2000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、創立記念日休暇
【年間休日】日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
掲載期間25/11/26～25/12/09
求人No.PSN-AMBI81142817
