なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★大手コンサルティングファーム出身者によって立ち上げた優良企業　★コンサル業界最速となる5期売上160億円達成★年齢や既存役割に関係なく、新しい業務領域や横断プロジェクトにも積極的にチャレンジ可能　…
【業務内容】
10期1000億に資する関西圏での事業拡大を目的とし、関西圏での顧客ニーズの高まりと昨今の働き方の選択肢の多様化に伴い、26年に関西支社を設立予定です。
これまで西日本の顧客を東京から支援するケースもありましたが、オフィス回帰の流れが顕著となり関西拠点にてハンズオン支援できる体制を確立するために支社を立ち上げます。

経営幹部として、当社成長施策策定から当社マネージャー～アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客（CxOクラス）とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層のリクルーティングなどを行っていただきます。

【プロジェクト事例】※ご経験に応じて業務をお任せします。
・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・全社クラウド基盤グランドデザイン策定
・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
・プライベート/パブリッククラウド導入
・AI活用による業務効率化/業務再構築
・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進　　等

【業界例】
・製造インダストリー：自動車、総合電機、重工、工作機械等
・金融インダストリー：中央銀行、生命保険、ネット生命保険、
　損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等
・通信インダストリー：通信キャリア、IT等
・小売インダストリー：百貨店、化粧品、等

※上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。

【ポジションの魅力】
★経営陣に近い立場で事業の戦略を考える役割を担うため、ご自身のアクション・提案が経営にダイレクトに響くポジションで活躍いただけます。
★大手企業からのプライム案件も多く、上流工程の経験値を高められます。
★コンサル業界最速となる5期売上160億円達成の業界大注目企業であり、今後の成長性も期待できます。
求められるスキルは: 必須 ■下記いずれかのご経験
・3年以上のシステム開発経験もしくは2年以上のPM/PL経験
（アプリ/インフラ問わず）
・ITコンサルティング業務の経験（3年以上）

歓迎 ■コンサルティングファームもしくはSlerにおける
ITコンサルティング経験
■6－10名以上のプロジェクトにおけるPM経験
■クライアントとの顧客折衝経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【関西支社立ち上げ】ITコンサルタント/シニアマネージャー
どこで働くか: 大阪府大阪市関西支社もしくはクライアントサイト
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～2500万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
○キャリアプラン、ライフイベントにあった働き方をサポートします。（※女性社員も活躍）
・短日短時間勤務制度
・育休取得者向けのアサイン検討
※柔軟な働き方ができる制度の強化をして参ります。
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【関西支社立ち上げ】ITコンサルタント/シニアマネージャー（年収800万円～2500万円）

ITコンサルタント