どんな仕事か: 当社の主力事業である「NP後払い」事業において、事業開発（与信・債権回収システム）兼プロジェクトマネージャーのポジションを募集します。

＜募集ポジションについて＞
今回の募集ポジションでは、事業開発兼プロジェクトマネージャーとして、サービス・プロダクトの改善を行い、収益性の向上や事業価値向上を実現することがミッションとなります。

事業の収益性向上 / 事業価値向上をしていくにあたり、以下の重要性が高く、組織体制の強化を行なっています。
・効率的に事業収益を上げるための、与信システムの最適化
・収益コントロールによる事業利益率の向上
・決済データを活用した本質的なサービス改善

上記のような課題に向き合い、事業の急成長期を支え、ともに歩んでいただける仲間を探しています。

＜NP後払いについて＞
EC等で商品が届いた後にお支払い可能な「後払い決済」を提供するBtoBtoC事業です。
業界トップクラスのシェアを誇り、国内の7人に1人が使うサービスです。
弊社における収益の多くを担うNP後払い事業において、オペレーションの最適化・収益性の向上はもちろん、顧客の声を反映してより良いサービスを提供することも重要な課題となっています。
収益性の向上と事業価値の向上の両方に取り組みながら成長していくことができるポジションです。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】

・運用構築、業務改善プロジェクトの経験
・社内外の関係者と関係性を構築し、主体的に物事を推進した経験
・部署をまたいで連携しながら推進したプロジェクトの経験

【その他】

大規模な決済サービスである性質上、社内外の多くの関係者と合意形成しながら仕事を進めることが必要となります。
競争でなく共創を重視しつつ、自らの責任範囲に留まらず活躍し、業務を遂行していけるような方を求めています。
また、メンバー各々が積極的にチームの文化醸成や成長支援に関与する風土があります。
当社の風土に共感し、より良い組織づくりにコミットする意欲のある方を歓迎します。
雇用形態は: 正社員（期間の定め無し）
試用期間：入社後3ヶ月
どこで働くか: 東京都千代田区麹町4丁目2-6 住友不動産麹町ファーストビル 5階
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム10:30～15:30）
標準労働時間１日8時間
※時間外労働および休日労働の有無：有
※9:30～18:30で勤務している社員が多い
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450~600万円を想定／年程度
※前職での実績やスキルに応じて相談
※想定年収には月額の他、賞与を含みます
※こちらは想定であり、入社後の年収を確約するものではありません

月給：30.2万円～40.3万円／月
※月給内訳は基本給、みなし時間外手当（45H）7.8万円～10.4万円となります。
※基本給および手当は別途労働条件通知書で明示いたします。
※みなし時間外超過分は別途支給いたします。
※昇給は年2回（5月、11月）
待遇・福利厚生は: 【昇給・賞与】
昇給：原則年2回（5月・11月）
賞与：原則年2回（6月・12月

【諸手当】
みなし時間外手当（45時間）、通勤手当、住宅手当

【社会保険】
各種社会保険完備

【福利厚生制度】
確定拠出年金制度、食事補助（チケットレストラン）、学習支援制度など

【ワークスタイル】
・リモートワーク可（出社頻度はチームの状況により変わりますが、基本的にご自身の裁量にお任せしております。)
・複業制度、時短制度、出産・育児支援制度あり
休日休暇は: 【休日・休暇】
完全週休2日制（土曜・日曜）
祝日、年次有給休暇（初年度最大12日）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇など
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接

事業開発（与信・債権回収システム）/プロジェクトマネージャー

事業企画