なぜ募集しているのか: 当社はミッションに「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」を掲げ、働く人一人一人のキャリアに寄り添い、企業が人材を最大限に活用できる社会を目指しています。

少子高齢化や労働力人口減少、急速な市場変化を背景に、企業における人材活用や働き方の変革は急務です。こうした状況下で、当社は「キャリアインフラ」としての役割をさらに強化し、個人と企業双方の価値創出を支える新たな事業・組織の構築が求められています。

創業から10年弱で1,500名規模へ急成長した当社では、今後も非連続的な成長を遂げるため、部長の右腕として事業の中核を担い、戦略立案から実行まで牽引できるリーダーを募集します。
どんな仕事か: 中長期事業戦略に基づき、営業戦略の企画立案から実行、組織マネジメントまで幅広く担当していただきます。
事業成長を加速させるための戦略立案・施策実行・組織マネジメントに携わる、事業の中核ポジションです。
具体的な業務内容
【営業戦略の企画・立案・実行支援】
　・市場分析・顧客ニーズをもとに、営業戦略を策定し、実行支援を行う。
【営業課題の解決策立案・推進】
　・営業現場での課題を特定し、改善策を考案・実行。
【チャネル戦略の企画・立案】
　・効率的な営業チャネル構築・改善を実施。
【予算策定・管理・執行マネジメント】
　・営業部門の予算策定、進捗管理、施策実行の管理。
【営業活動の効果測定・改善施策】
　・KPI設計・分析を通じ、施策効果の測定と改善を実施。
【重要プロジェクトの推進・PM】
　・事業横断型プロジェクトの企画・推進・マネジメント。
【メンバーのマネジメント全般】
　・部下・チームメンバーの育成、評価、業務改善支援。
※ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。

この仕事の魅力
・事業の中核で戦略立案から実行まで担当可能：部長の右腕として事業戦略を具現化し、営業・組織運営をリードできます。
・非連続的な成長フェーズでのチャレンジ：急成長中の組織で意思決定に直接関与し、事業成長を加速させる経験を得られます。
・裁量権の大きさ：営業戦略・チャネル戦略・予算管理・プロジェクト推進まで幅広く担当可能。
・キャリアインフラ事業に貢献：個人のキャリア支援と企業の人材活用を両立させる社会意義の高い事業に携われます。
求められるスキルは: 必須 -必須要件
・事業会社での営業企画経験

歓迎 -歓迎要件
・マネジメント経験
・大規模/組織横断pjtの推進
・組織変革の推進等の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷2-17-1渋谷アクシュ17F
渋谷オフィス及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む）/リモートワーク相談可
【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所への配置転換あり（出向等を含む）
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
※始業時間帯は5:00～13:00/終業時間帯は12:00～22:00
給与はどのくらい貰えるか: 経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は: ■保険・福利厚生
・交通費実費支給(但し、上限5万円/月)
・社会保険完備
・ライフステージサポート
　-マイチョイス(選べるワークスタイル)
　-ランウェイ(早期復帰特別賞与、幼稚園・保育園費用補助、ベビーシッター費用補助等)
・部活制度
・オフィス内カフェ
・表彰制度(月間MVP・半期MVP・年間MVP等)等
休日休暇は: ■休日休暇
土・日・祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
アニバーサリー休暇、特別休暇、産休・育休等
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回

※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。

※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。

ハイクラス＜フルフレックス◎リモート相談可＞【急成長企業】営業戦略の企画立案/実行/組織マネジメント

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