なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【東証プライム市場上場／海外売上高比率約65%／複数の世界シェアNo.1製品／高度な技術力・分析力と顧客対話力による材料開発型企業】
【リモートワーク可/フレックス制度有】【経済産業省が定める…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
１．CADを用いたハードウェア設計（2D, 3D）
２．設計した開発品の試作業務
３．上記の実行に伴う、サプライヤー・パートナー企業とのコミュニケーション

【業務のやりがい・魅力】
・自動車産業を中心に、最先端テクノロジーに関連した新商材開発に深く関われること
・世界的大手企業を含む顧客候補への商材PRを支える役割を担えること

【身に付くスキル】
・新商材開発・新規事業開拓に関する手順／ノウハウ
・車載用デバイス／先端部材の技術動向や構造に関する知識
・機能性材料の物性や適用プロセス（工法）に関する知識とそれらの運用スキル
・社内および国内外企業との技術的やりとりを通じて得られる業務経験　

【働き方のイメージ】
■組織で求めるポジション
係長・リーダークラス。エキスパートとしての業務をお任せします。
■出張頻度・出張先
0～1回 / 月を想定しており、国内 / 海外ともに不定期の出張をして頂く可能性があります。国内：数日 / 回、海外：最長で７日程度 / 回　を想定しています。
■部署の平均残業時間
　10時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：1～2回 / 週
フレックス制度：個人の裁量で柔軟な働き方ができる環境です

【入社後のキャリアプラン】
入社直後は、同職種のシニアスタッフと共に、現在進行中のプロジェクトについて学びながら、重要顧客向けのPoC（原理検証）並びに販促を目的としたサンプル作製や、それに伴うハードウェア設計や部材アレンジメント等に従事して頂きます。
目安として、２年目以降は、技術領域に軸足を置きながら、ご本人様のご希望や特性に応じて、成長領域の調査→プロジェクト提案→プロジェクトマネジメントも業務に加えるか、引き続き技術領域（エンジニアリング寄り）の業務に特化して頂くか、対話を通じて柔軟に判断いたします。

【募集背景】
デクセリアルズの事業の柱の1つである「オートモーティブソリューション」。
2024年より始まったデクセリアルズの中期経営計画において、オートモ…
求められるスキルは: 必須 ■CAD（2D / 3D）の実務での充分な使用実績　
■社内／社外との円滑なコミュニケーションスキルを有していること

歓迎 ▼実験設備を用いたサンプル作製業務等の開発経験
▼英語スキル：読み書き・資料作成が可能なレベル（目安：TOEIC600点以上）
▼液剤や機能性フィルムの取り扱い経験
▼フラットパネルディスプレイ／カメラモジュール／光学デバイス　いずれかの業界経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 自動車領域向け新商材開発エンジニア＠下野市
どこで働くか: 栃木県下野市下坪山１７２４本社・栃木事業所
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
[休日]祝日
[休暇]有給休暇17日～24日（入社時より付与）、年末年始、フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）、特別休暇、慶弔休暇　等
【年間休日】128日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

自動車領域向け新商材開発エンジニア＠下野市（年収500万円～900万円）

設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）