なぜ募集しているのか: 事業拡大による増員となります。
どんな仕事か: 採用後の期待役割として本人キャリア志向や適性などにより下記業務にアサイン予定となります。

(1)事業再生アドバイザー
事業・財務面に課題を抱え業績不振等の状態にある企業に対し、その事業を再生し成長軌道に戻すため、財務・事業の両面から支援を行う
⇒問題の把握と原因の解明から、対応策の検討、マネジメントの意思決定、施策の実行までを一貫してサポートする
⇒必要に応じて、金融機関等ステークホルダーとの協議の支援を行う

（具体的業務例）
・事業再生支援（Financial Restructuring）
・企業再編支援（グループ内組織再編支援）
・M&A関連業務（FA、財務DD、事業DD、PMI支援等）
・海外リストラクチャリング支援
・法的再生支援

(2)バリューアップアドバイザー
ハンズオン型の業績改善プロジェクトにおけるプロジェクト・メンバーとして、営業、生産・物流等の現場オペレーションおよび経営管理の改善を支援
⇒事業計画、経営戦略を現場に常駐して担当者の行動レベルまで落とし込み、短期的な成果創出を支援
⇒クライアントの経営トップクラスをはじめ現場担当者が参加する会議体のファシリテーションを行う

（具体的業務例）
・ターンアラウンド（実行支援）
・バリューアップ支援
・営業、製造・物流領域における戦略・施策の立案および実行支援
・経営管理体制（原価管理の仕組み構築など）の構築支援
・後継者、ミドルマネジメントの育成支援

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
T&R部門へ配属となる想定です。全社としても中途入社が多く在籍しており、フラットな社風です。
求められるスキルは: 必須 ※下記いずれかの経験をお持ちの方
(1)アドバイザリーファーム、PEファンド、銀行・証券会社等において、下記の職務経験を有する方
　・再生関連業務（コンサルティング、投融資等）
　・M&A関連業務
　・ファイナンス業務
　・調査・審査業務

(2)戦略コンサルティング会社等において、下記の職務経験を有する方
　・戦略策定および戦略実行支援
　・チェンジマネジメント（ミドルマネジメント層の育成）支援
　・PDCAサイクルの構築支援
　・オペレーションの改善業務
　・PMI（post-merger integration）関連業務

(3)事業会社において、下記の職務経験を有する方
　・財務・経理
　・経営企画・関連会社統括・海外事業統括等

(4)公認会計士（USCPAを含む）・税理士・弁護士の資格を有し、当該資格に係る実務経験を有する方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング
アクセス：JR「有楽町」駅徒歩5分/JR「東京」駅　丸の内南口より徒歩10分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～40時間
※9:30-17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～1500 万円年俸制月給351000円基本給：270000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：33時間
固定残業代：81000円超過分は全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年1回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: トーマツグループ確定給付企業年金制度、公認会計士企業年金基金、デロイトトーマツ確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助など
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,夏季休暇,年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回（適性試験あり）

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