なぜ募集しているのか: 事業拡大による増員
どんな仕事か: ◆NTTデータと手がける大規模・ミッションクリティカルなインフラ設計　構築を行っています。

　クラウドや仮想化、ネットワーク、ストレージといった専門分野を極めたスペシャリストとして活躍できます。
　また、インフラのコンサルティング、チームのプロジェクトマネジメントといった業務があります。

【業務内容】
▼ケース１
　NTTデータの大規模・ミッションクリティカルなプロジェクトに参画し、上流工程から構築・試験までの支援業務
▼ケース２
　自社内でのソリューション開発や提案活動業務
▼ケース３
　新製品の調査検証及び結果のレポーティングやプロモーション活動業務

各案件の区切りでは担当内でノウハウ共有会や定期的な勉強会を開催し、社員同士のつながりを大事にしています。

【案件・対応システム（例）】
・公共分野、社会基盤、法人系事業者様とった幅広い事業者様の案件を対応
・大規模なWeb3層システム、仮想デスクトップ環境、コミュニケーション基盤の設計構築案件
・従来型のネットワーク、ストレージ、バックアップシステムの設計構築案件
・上記のプロジェクトマネジメント　など

【社員サポート】
・スキルアップ機会の提供、階層型研修含めた育成支援制度
　技術者が自らのスキルに誇りを持って仕事に取り組む社風です。各自のスキルレベルに合わた研修や
　実機検証などを用いたトレーニングが可能です。様々な製品プロダクトのスキルアップをサポートします。
　資格取得には技術だけでなくビジネス系資格も対象としており報奨金制度も充実しています。
・長く働き続けられる環境
　NTTデータグループという安定した経営基盤の中で安心して業務が行えます。
　また、産休、男性女性に関わらず育児休暇制度があり、テレワーク環境、ダブルワーク制度など働きやすい環境が充実しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
プロフェッショナルサービス事業部　　プロフェッショナルデリバリー担当への配属となります。
求められるスキルは: 必須 ▼インフラ全般の設計構築経験をお持ちの方　
　※第二新卒、未経験者も向上心のある方であれば歓迎します。
　※バックグラウンドは、サーバー・ストレージ・ネットワークなど
　　いずれも対象となります。

主に取り扱いのある製品プロダクトは以下となり
以下いずれか/複数に関するご経験をお持ち方
・AWS、Azure、OracleClound、GCP
・Linux、Apache、Tomcat、WAS、PostgreなどのOSS系プロダクト
・WindowsServer,ActiveDirectory、WSUS、アンチウィルス
・VMware、Citrix、NetBackup、CommVault、Veeam
・Nutanix、VxRaiｌ、DELLEMC(XIO、Unitiyなど)、NetApp、HP
・Cisco、F5、A10、Checkpoint、Fortinet、Palloalto などNW系プロダクト

　※以下いずれかの経験
・SI企業やコンサルティングファームなどの業務経験
・インフラ構築プロジェクトのPMやPLとしてのマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都中央区月島1-15-7　パシフィックマークス月島
沿線名：東京メトロ有楽町線「月島駅」7番出口　徒歩4分、都営地下鉄大江戸線「月島駅」8番出口　徒歩4分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所当社及びお客様拠点（主に首都圏）

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置月島オフィス敷地内に屋内喫煙区画設置済み。
お客様管理施設での勤務の場合は当該施設の定めによる。
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：410～860 万円年俸制月給332900円基本給：264000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：68900円超過分は全額支給
変動手当：サポート手当　3500円/月
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：なし
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: ・確定拠出型年金制度　加入（NTT確定拠出企業年金）・災害補償制度・各種慶弔金制度・資格取得支援制度
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
1次面接（適性検査・面接）→最終面接（面接）

インフラエンジニア（法人分野等幅広い案件を担当）【NTTデータG/働き方◎】

サーバ・ネットワークエンジニア