なぜ募集しているのか: 5年後の8期目（2028年）には東証グロース市場に上場することを目指し、体制強化している同社での募集となります。対処療法のコンサルティングから脱却し、業界を変革するために、共に会社、文化、業界の標準を作り上げる仲間を募っております。
どんな仕事か: 2028年に東証グロース市場に上場を目指す同社において、クライアントの目標実現に必要な体制・業務フローの設計業務をお任せ致します。

【業務内容】
・業務分析
・組織設計（体制構築）
・業務フロー設計
・デジタル施策立案・実行・分析
上記に伴うドキュメンテーション

【同社の特徴】
・クライアントの目標実現のための行動を評価する文化
∟常に「クライアントのシェルパとして行動する」をキーワードに、クライアント以上の当事者意識を持って取り組むことが是とされる文化です。

業務・組織構築コンサルタントとして、単体で売り上げ創出できる力だけではなく、マネジメントや事業立案まで、将来起業を希望する方が身に着けるべきスキル、経験を得ることが出来ます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
2020年12月に設立された同社。東京都での勤務となります。
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれも必須
・大卒以上の方
・日本語レベルがビジネスレベル以上の方
・プロジェクトマネジメントの経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：本社／東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング12F
最寄駅：JR山手線「浜松町駅」徒歩8分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：30時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～700 万円月給制基本給：280000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：65000円超過分は全額支給
通勤手当：あり実費支給 (上限あり30000円)

賞与：あり年2回
昇給：あり年2回
待遇・福利厚生は: 退職金、テレワークに必要な通信機器の貸出、書籍購入補助、独立支援制度、副業可
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回
書類選考→1次面接(オンラインor対面)→最終面接(対面/代表・現場コンサルタント)
※状況により選考フローが変更になる可能性がございます。

コンサルタント【プライム案件100%/案件継続率100%/独立支援金制度あり】

CTO・CIO