どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
【週1回出社／フルフレックス／toCマーケ経験者歓迎！】

■仕事内容：
doda新卒エージェントの支援最大化のために、学生募集・支援確度の高いカウンセリング設定がミッションとなります。その成功のためにwebマーケという手段を使った企画立案、設計運用をお任せします。

【主な業務内容】
学生の登録者を募集するために以下をお任せします。
・SNS(インスタグラム・X)の運用
・リスティング(LINE・メタ広告)の運用
・広告パートナーとの交渉・調整
まだ広告運用を導入したばかりのため、外部パートナーと連携することが多いですが、ゆくゆくはコンテンツ作成や、自ら考え攻めの広告運用にも挑戦することができます。
ジョイントベンチャーのため、潤沢な広告費やツールの導入費はなく、知恵と工夫が求められます。

■このポジションの魅力：
・事業のマーケティング方法を一から変えていく機会に立ち会えます。
・新卒採用マーケットは流動性が高く、組織としても未整備な部分がまだまだ多くあります。その分自らの意思で改善していく余地が大きい業務となるため、0から1を作る力や、1を100に発展させるような他でも通用する企画力が付いていきます。
・新卒の学生の就職支援に対する想いを持っている方の応募をお待ちしています。ぜひ同じ想いを持つ仲間と一緒に業務を推進していきましょう！

■Our Mission：
学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。
※株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ?ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
・toC向けのデジタルマーケ（特に広告運用）のご経験が3年以上ある方

■歓迎条件：
・自社広告運用の経験者
・toCマーケティングにおけるサービス企画開発経験者
・HR領域への興味関心がある方

■学歴
四年制大学卒以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ■フレックス：週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります）
・1日の標準的な勤務時間：09:30?18:30(コアタイム：11:00?15:00）
・休憩／60分
・想定残業時間：月20?30時間
給与はどのくらい貰えるか: ※想定給与は想定残業時間を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■予定年収：4,654,112円?7,690,120円（残業20時間想定の場合）
■月給：287,426円?510,210円（残業20時間想定の場合）
■月額基本給：246,000円?439,000円

■時間外勤務手当：全額支給
■昇給・賞与：有（年2回　※2023年度実績）
待遇・福利厚生は: ・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・TOEIC優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・独自健保：パーソルキャリア健康保険組合
・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）

■社会保険：健康保険：有／厚生年金：有／雇用保険：有／労災保険：有
休日休暇は: 2025年度年間休日124日／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30?1/3）
年次有給休暇（10?20日）、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇

マーケティング（toC）／＜doda新卒エージェント＞学生向けマーケ職(107100)

Web・デジタルマーケティング