- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。クライアントのKGI(売上拡大/認知向上/ブランド価値向上)の達成に向け、SNSマーケティング戦略の立案から実行・改善提案までを一気通貫で担っていただきます。
具体的には:
・クライアント課題のヒアリング
・業界・競合リサーチ、分析
・SNSマーケティング戦略の立案・提案
・提案資料の作成、コンペ対応(※アウトバウンド営業はありません)
・SNSアカウント運用の企画・実行(Instagram・TikTokなど)
・インフルエンサー施策/SNS広告/キャンペーンの設計・実行
・効果検証・改善提案
・クリエイティブ・オペレーションのディレクション
・社内外関係者との連携・マネジメント
単なるアカウント運用ではなく、SNSを活用して顧客ビジネスの成長に貢献する"戦略伴走型"のポジションです
<ポジションの魅力>
市場価値の高いSNSマーケターへ成長ができます
・大手クライアントのSNS戦略を一気通貫で支援
・全主要SNSプラットフォームに精通できる機会あり
・年齢や年次に関係なく裁量大
・成果主義の評価制度
・スペシャリスト・マネジメント両面のキャリア選択が可能
・SNSは単なる施策手段ではなく、ブランド価値の長期育成を担う手段として、長期伴走型支援で、マーケティング全体の視座を高められる
■キャリアステップ
・コンサルを極めていただいた後に、SNSプロジェクト全体を統括するディレクターへチャレンジ
・インフルエンサーや広告、動画制作、PRなども組み合わせた統合型マーケターとして市場価値を向上可能
・ご自身の志向に応じて、プレイヤーとして専門性を高める道も、マネジメントに挑戦する道も選べます - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件
・SNSマーケティングの実務経験(目安:2年以上)
■歓迎条件
・Instagram/TikTok/Threads等、SNS媒体での運用経験
・SNSを日常的に活用しており、メディア理解がある方
・キャンペーンやコンテンツの企画?実行経験
・継続的な顧客折衝経験
・デジタルマーケティング領域における企画提案の実務経験
・広告代理店、PR会社、事業会社などでの提案・実行経験
■求める人物像
・クライアントのKGI達成に本気でコミットできる方
・会社と自分の成長に真摯に向き合える方
・高い当事者意識を持ち、成果にこだわれる方
・コミュニケーションを大事にしながら、チームで成果を出したい方
・ビジネス視点で「数字」や「成果」にもコミットできる方
・自分のスキルを広げて、市場価値を高めたいと考えている方
■学歴
大卒以上 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム10:00?15:00)
※1日あたりの標準労働時間 8時間
※標準的な勤務時間帯:10:00?19:00
想定労働時間は固定残業時間(45時間)を含んでいない月の想定労働時間を記載しています。 - 給与はどのくらい貰えるか
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給与形態:年俸
想定給与:4,020,000 ? 6,000,000 円 (基本給: 335,000 円 ?)
固定残業代:87,160 円 ?
※上記は目安であり経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。
昇給:年1回
賞与:年1回(業績連動)
グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり
※入社2年目より対象となります。 - 待遇・福利厚生は
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福利厚生:ベネフィットワン加入(スポーツジム、リゾート・トラベル、育児支援、学習支援等多種多様な割引制度あり)
社内制度:持株会制度、在宅勤務制度、キャリアチャレンジ制度、ベクトルプレナー制度(起業支援)
保険:健康保険・ 厚生年金・雇用保険・労災保険
【ベクトルプレナー制度】
ベクトルグループの次なる目標として複数の新規事業立ち上げを目指しており、次なる起業家を社内人材から育成・発掘する制度。
【キャリアチャレンジ制度】
社内公募制度。
「明確な目標」をもって働くために、より「進化」するために、すべての社員が平等にチャレンジできる機会を提供する制度。
他、健康診断、健康保険組合の保養所利用可 - 休日休暇は
- 年間休日125日前後
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始
年次有給休暇:初年度10日
特別休暇:慶弔休暇、産育休、介護休暇、Kidsサポート休暇、エクスプレス休暇(不妊治療、女性特有の体調不良のための休暇)
掲載期間25/11/27~25/12/10
求人No.WTH-36294





