なぜ募集しているのか: 事業の急成長・急拡大と適切なリスク管理を両立させるべく、法務の専門知識を活かしつつ、各部門と協力して事業の成長を支援し、同時にリスク管理体制を構築できる人材を求めています。法的課題を先見的に捉え、法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ビジネスパートナーとして会社全体の成長に貢献していただける方を歓迎します。
どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
◇法務関連業務
・契約書作成・リーガルチェック、利用規約の管理
・法律相談への対応および予防法務施策の立案
・外部専門家（弁護士事務所等）との連携
◇商事法務
・株主総会や取締役会の運営
・新株発行手続きや管理
・証券会社や監査法人との折衝
・投資家とのコミュニケーション
◇内部統制・ガバナンス関連
・コンプライアンス体制の構築・整備
・コーポレートガバナンスに関する業務
・社内規程類の整備

※業務内容変更範囲：会社の定める業務

◇ポジションの魅力
成長の著しい事業や新事業における法的リスクの分析を通して、最新かつ高度な知見を実際の運用に落とし込む経験を得られます
これから運用や規則を定めていく領域も多く、提案力や想像力を活かした主体的な活躍ができます
求められるスキルは: 必須 ◇必須スキル
・法律専門家または事業会社における法務担当者としての経験（3年以上）

◇歓迎スキル
・IPO準備の実務経験
- 資金調達周りのプロセスマネジメント
- 証券や株主との折衝
- 証券取引法や会社法などの関連法規の理解
・公認会計士、証券アナリスト等の資格保有
・ビジネスレベルの英語力

◇求める人物像
・弊社ミッション「日本のGDPを増やし明日がもっといい日になると思える社会に」共感していただける方
・責任感を持って、結果や時間にコミットして業務を行える方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイム11:00?16:00）
・休憩時間：勤務時間中に60分
給与はどのくらい貰えるか: 年収 6,000,000 円 - 9,000,000円
※1. 40時間分の時間外手当を含む
※2. 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※3. 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・各種休暇：年末年始、産前産後、育児、介護等
・入社月に年次有給休暇付与
・通勤手当（月上限3万円まで）
・慶弔見舞金
・定期健康診断
・社用PC貸与
・新入社員のウェルカムランチやチーム間交流イベントの費用補助
・ミツモア利用額の20%キャッシュバック制度
・ベビーシッター割引制度
・オフィスコンビニ
・Github Copilot（エンジニア向け）
休日休暇は: ・土日、祝日
・年末年始(12月29日-1月3日)
・年次有給休暇（入社時付与）
・慶弔休暇
・年間休日124日（2025年度）

法務担当者

法務・コンプライアンス