なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 〇東証プライム上場グループ企業／売上高1.1兆円超の「ミネベアミツミ」グループで安定性・成長性抜群！
〇国内外の各国に開発拠点を置き、機構、電気・電子の幅広い分野の技術を応用した要素技術の研究…
＜募集背景＞
電装部品の立上や環境負荷物質の規制調査及び代替部品の検討、立上について客先要求の対応事項が増えてきており、重要性や案件が増してきているため、組織体制を強化するため増員のキャリア採用を実施いたします。

＜業務内容＞
ファブレスメーカーの技術担当として産業機械向け基幹製品（ハーネス、メータ、ランプ、コントローラ等の電装部品）、及びハンドルやレバー等の非電装部品の開発（仕様整合～試作、評価、量産立ち上げまで）をお任せいたします。
また、顧客要求に対し協力会社だけでの対応が困難な場合、顧客、協力会社と調整しながらアイディア出しから実際の機構、回路検討のほか試作作成なども行います。

具体的には・・・
（1）客先及び協力会社との仕様確認/調整
（2）協力会社提案の内容確認、試作/信頼性試験の調整/実施/確認/評価
（3）金型育成、量産準備トライなど量産立ち上げまでの進捗フォロー
（4）環境負荷物質の調査要請に対し、客先との日程/報告内容の調整及び、協力会社への対応指導及び調査協力
（5）客先及び協力会社と調整し、生産終息部品の代替品検討、代替品立上げ

※業界トップクラスの建機メーカー様向けワイヤーハーネスのプロジェクトが進行しており、産業機器、自動車を問わず、ハーネス設計の経験がある方はすぐにご活躍頂けるフィールドがあります。

＜やりがい・魅力＞
製品開発・量産立上げまでの工程全てに関わり、案件の推進役として客先・協力会社・社内部署との調整を行い進捗のコントロールを行います。
多種多様な製品を取り扱っており、多くの協力会社がいることから様々な工場、生産現場に関わる機会を持つことが可能です。
現在お持ちの知識を生かすだけでなく、多様な製造現場に関わる中で新しい知識を吸収し活躍の幅を広げることが可能です。
求められるスキルは: 必須 ■運転免許
■下記いずれかのご経験をお持ちの方　
　・製品の設計、開発における社内外の調整や工程管理のご経験をお持ちの方
　・電装部品に関する知識や経験をお持ちの方
　（調整や連携の経験がある方は、設計図面をアレルギーなく読める方であれば設計経験がなくても歓迎です）
※他業界の方も歓迎いたします。
　例）産業機器、建設機械、白物家電の業界経験者の方など

歓迎 ■電装部品関係の開発もしくは技術営業の経験がある方
■下記分野のうちいずれかの基礎知識があると尚可
　・コントローラ類、LEDランプ、メータ類製品の知識
　・基板、回路、ソフト関連の基礎知識
　・CAN通信の基礎知識
　・射出成形・ダイカスト成形に関する基礎知識
　・ワイヤーハーネス（自動車/産業機器）設計の知識
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 開発プロジェクト推進（産業機器向け基幹製品）【大阪】
どこで働くか: 大阪府大阪市住之江区東加賀屋1-9-1
勤務時間は: 08:45～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～850万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
■完全週休2日制（会社カレンダー）■年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇ほか
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

開発プロジェクト推進（産業機器向け基幹製品）【大阪】（年収650万円～850万円）

プロジェクトマネージャー（機械・自動車）