募集情報

どんな仕事か: 【業務概要】

支店の立ち上げから支店の運営をお任せします。

組織戦略の策定、営業戦略立案、メンバー採用・育成・管理など支店運営全般をお任せします。

具体的には・・・

・拠点立上げに伴う組織構成の企画立案・予算作成、事業企画・営業戦略、フローの構築・新規、既存顧客との関係構築と強化・ビジネスパートナーの新規開拓、既存クライアントとの深耕営業・社員の育成(教育～査定を含むマネジメント全般)

【支店規模】

初期は1拠点、支店長1名、メンバー5名体制での立ち上げを想定しています。各拠点、2年で5~6名規模まで拡大を目指すため、5~6名規模のマネジメントをお任せしたいと考えています。
求められるスキルは: 必須【必須スキル・経験】

・新規開拓営業(実務)のご経験

・マネジメントのご経験

・経営的視点のもと、業務を自ら構築し推進できる方

・不動産業界でのご経験

【歓迎スキル・経験】

・新規事業立ち上げのご経験

・支店立ち上げなど市場開拓のご経験

・宅地建物取引士、FP の有資格者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600～700万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 不動産コンサルティング

不動産企画・開発

不動産の売買・賃貸仲介及び賃貸管理業務

不動産の運用

リノベーション及びリフォーム業務

損害保険代理店業務

生命保険の募集に関する業務

取扱い紹介会社

【不動産投資コンサルタント部門】新規拠点支店長候補※転勤なし

その他、コンサルタント系