掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10489126

▽受変電設備のエンジニアリング業務 #31 今後の将来性◎/東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整

その他、技術系(電気・電子・半導体)

年収550万円~999万円
募集情報
どんな仕事か
【配属部署名(24/4/1-)】

産業・エネルギーシステム第一事業部 受変電技術部(1)本社(3)中部支店(4)第二新卒(本社)(5)九州支店



【仕事内容詳細】

・国内外受変電設備に関する総合エンジニアリング業務(提案・計画・設計・製造・納入・保守までを一貫して対応する。)

・顧客との打合せ、製品部門(東芝、三菱電機の工場、および他の協力会社)との仕様打合せ、各種技術資料作成(短絡電流計算、潮流計算、保護リレー協調など)



■担当製品・サービス・顧客

ガス・化学・鉄鋼メーカを中心とした一般産業顧客



■部署の現状と今後の方向性

産業分野の受変電設備は更新時期をむかえたものが多い。東芝、三菱電機の既存設備の更新案件の他、他社設備の更新案件を積極的に受注する方針である。このため、エンジニアリング対応力を強化するとともに、顧客にメリットを提案できる新機種の開発、新サービスの検討を進めている。



■仕事の面白み

製造業/工場の重要なエネルギー供給システムである受変電/配電に関わる事でモノづくりへ貢献出来る。
求められるスキルは
必須 【必須】

(1)本社、(3)中部、(5)九州

受変電設備に関する設計、試験、保守の経験がある方



(4)第二新卒(本社)

以下に該当する方

・高専・大学・大学院での専攻が理系学部・研究科の方

・受変電設備のエンジニアリング業務にご興味のある方

・新しい分野へのチャレンジが好きな方(現職でのご経験よりも、エンジニアリング業務へのご意欲を重視します)



【歓迎】

マネージメント経験



■志向性(求める人物タイプ)

・顧客満足を第一に考え、業務を遂行できる方。

・新しいことへの挑戦や、現状課題の改善を自発的に行える方。



■採用目的

顧客への提案力を強化するため、人員を増加し提案件数を増加し事業を拡大させたい。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
560~960万円
会社概要
社名
株式会社TMEIC
事業内容・
会社の特長
同社は、「株式会社東芝」と「三菱電機株式会社」の製造業プラント向け●電気設備事業部門と●大容量電動機製造部門が統合し、2003年に設立された会社です。発足後は、両親会社から継承した技術・事業基盤をベースに、「パワーエレクトロニクス技術」「回転機技術」「システム技術」といった領域でシナジーを最大化して、お客様から評価いただける製品・技術・サービスを開発するとともに、グローバルに拠点を拡充してきました。同社の製品やサービスは様々な産業界、フィールドで活躍しており、私たちの社会環境のインフラを支え続けています。太陽光電システム用パワーコンディショナ(容量99kW超部門)の2014年売り上げ規模で【世界第1位】を獲得しました。確かな技術力によるものづくりの原動力として、常に先を追求し進化し続けています!



【事業内容】■製造業プラント向けを主体とした産業システム及び電機品の販売・エンジニアリング・工事・サービス■製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器、回転機(大容量電動機等)の開発・製造



【主な取引先】*下記は一例です。日本を代表する企業を下支えする確かな技術を提供しています!

1. 電力・エネルギー業界  東京電力/関西電力/中部電力

2. 産業機械・製造業    日立製作所/三菱重工業/川崎重工業/IHI/コマツ

3. 鉄鋼業         日本製鉄/JFEスチール/大同特殊鋼/神戸製鋼所

4. 化学・石油業界     住友化学/三井化学/東洋エンジニアリング

5. 自動車業界       トヨタ自動車/日産自動車/ホンダ

6. 通信・IT業界      NTT/ソフトバンク/KDDI/NEC



【TMEICの強み】

東芝および三菱電機から受け継ぎ、発展させた製品の強みを持ちながらも、コンサルティング、設計
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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