掲載期間25/11/27～25/12/10 求人No.MYN-10424947

【千葉】電気設計(配電・制御・分電盤)

設計・開発エンジニア（その他、電気・電子・半導体）

年収400万円～699万円

募集情報

どんな仕事か: 【職務概要】

同社のエンジニアとして、同社製品の配電盤における下記業務に携わっていただきます。

入社時のレベルに応じて、以下業務内容をお任せします。

◇仕様検討(営業と協働)　

◇基本・詳細設計　

◇カスタマイズ設計　

◇評価・実験　

◇製造部とのコミュニケーション　など

■担当製品について：

受配電盤（配電盤・分電盤）はインフラに係る電気設備として欠かすことの出来ない製品であり、将来的にも安定している製品です。また、同社主要製品である受配電版はカスタマイズ盤ですので、お客様のニーズに合わせて製作しております。

■キャリアパスについて：

人事考課制度、昇格試験制度があり、目標設定、達成、昇格試験受験で等級が上がっていきます。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方

・何らかの電気設計・評価のご経験を5年以上

・電気設備の保守・メンテナンスのご経験を5年以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉県
給与はどのくらい貰えるか: 400～650万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】

電気機械器具製造業・電気工事

【取り扱い品目】

配電盤・分電盤・制御盤・電力監視盤・ＰＤＵ盤・光ファイバケーブル配線盤　等

【同社の強み】

(1)自社工場ならではの強み

個別に合わせた設計から板金・塗装・組立・検査まで、社内での一貫生産の体制を整えております。

お客さまからのご要望仕様、納期にきめ細かく対応しながら、高い品質を保つことが可能です。

(2)崎電気グループの総合力

大崎電気工業株式会社、およびグループ会社との間で、営業、技術、生産等の各分野で様々な協力体制をとっております。

また、業務提携先の日東工業株式会社とは、標準盤とカスタム盤との融合により、新たな価値を提供を目指して鋭意活動中です。

(3)多様な働き方を実現する社風

入社のタイミングや年齢・性別を問わず、継続して高い成果が出せるよう取り組くまれております。

フレックス勤務や育児休暇制度はもちろん、必要に応じて時短勤務、在宅勤務など様々な働き方に対応できるようにしております。

取扱い紹介会社