募集情報

どんな仕事か: 【仕事内容】

当社の人事担当として、採用業務や人材育成など人事総務業務全般をご担当いただきます。

＜具体的には＞

■採用業務

┗新卒・中途採用の企画運営、面接対応、求人媒体管理　など

■人材育成・研修の企画・運営

■その他、人事総務関連業務全般　他
求められるスキルは: 必須【必須条件】

◎企業での人事・労務経験（目安3年以上）

◎個人情報の取り扱いに関する理解を持ち、実践に移せる方

◎基本的なPCスキル（Excel、Word、メールなど）

【歓迎条件】

☆上場企業での人事経験

☆採用広報や社内制度設計の経験

☆社員の相談対応など、コミュニケーション力に自信のある方

☆採用業務（新卒・中途）の企画・運営経験　他

【求める人物像】

・主体的に業務に取り組み、より良い職場づくりに貢献できる方

・連携や関係性を大切に考え、助け合いながら働ける方

・変化の多い環境でも周囲の意見を受け入れながら成長できる方

・適切なコミュニケーションが取れる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 460～600万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】

■同社は、日東電工グループの分析部門を担当する専門家集団であり、日東電工が得意とするエレクトロニクス分野から工業材料・医療分野まで、有機・高分子材料を中心とした多種類の製品について、これらの製品開発や製造過程で生じる多くの課題を分析の面からサポートしてきたのが同社となります。最新鋭の機器と長年にわたり蓄積して来たデーターベースで、各方面からの課題解決への期待に応えています。

取扱い紹介会社

＜大阪＞材料分析企業の【人事・総務】年間休日125日/土日祝休み

人事（採用・教育など）