募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】

■人事部門のリーダー候補として、人事制度設計、就業規則改定を中心に、入退社対応、採用業務、一部総務業務を担当いただきます。今までのご経験に応じた業務からお任せいたしますのでご安心ください。

■労務については、具体的な手続きは外部委託しておりますので、それまでの取次ぎを行っていただきます。 ■分からないことや未経験のことは気軽に質問ができるため、改善点なども積極的に提案し合い、チームで業務に取り組むことができる環境です。現在、人事制度の見直しや働きやすい職場づくりに積極的に取り組んでおります。

【働き方】

■基本的に定時退社。三宮までの社員専用直通バスがでており、1日1便、就業後は速やかに退勤しないと帰宅できないため、皆様速やかに退社される環境です。

■有給取得日数は平均9日/年です。

【社風】

常にポジティブであり続ける『Move＆Challenge』を信念に、全部門において役職に関係なく、メンバー起点での業務改善/業務効率化に関する声を尊重し、働きやすい環境の実現に向けて取り組んでいます。
求められるスキルは: 必須【必須】

■人事の業務経験（目安：5年以上）

【歓迎】

■就業規則改定

■人事制度設計のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 兵庫県
給与はどのくらい貰えるか: 490～651万円

会社概要

社名: カツヤマキカイ株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【事業概要】

■機械器具、工具の卸販売並びに運搬機器の設計・開発・製造・販売及び付帯サービス。

■80年の歴史がある機械工具の老舗卸商社と世界の産業を支える

　自社オリジナル製品を融合した「エンジニアリング商社」です。

■商社機能で100万点以上のアイテムを仕入先メーカーやパートナー企業から

仕入、組合せ、更に製造機能でカスタマイズしたオリジナリティ溢れる製品や、

豊富な経験によるノウハウ・用途で運ぶ仕組みをトータルに提供し、あらゆる産業を支えています。

【製品特徴】

■産業機械や機械工具だけでなく、多くの有名施設にも採用されたゴンドラや

重量物を運ぶ際に使われる重量物搬送機器のキャスター・コロなどの製造も手掛けています。

■超重量、超高層に特化した製品を取り扱っている。

■JR大阪駅の可動式大型屋根やあべのハルカス、うめきた再開発にも当社の商品が使用されています。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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