どんな仕事か: 【M&Aコンサルティング事業紹介】

事業承継や事業ポートフォリオの転換による企業の存続・成長のためのM&Aサービスを提供。

タナベコンサルティングとグローウィン・パートナーズとの連携により、前工程である戦略構築からアドバイザリー、買収調査（DD）、統合支援（PMI）など、M&Aに関するサービスから制度構築までを一気通貫で支援します。約300社の金融機関やチャネルとの連携を通じ、戦略的譲渡や資本移動など、ニーズに合わせたストラクチャー設計、海外戦略構築支援やクロスボーダーM＆Aにも対応します。

【コンサルティングテーマ例】

　M&A戦略　/　クロスボーダーM&A　/　フィナンシャルアドバイザリー

　バリュエーション&モデリング　/　デューデリジェンス（DD)　/　取得価格配分（PPA）

　PMI　/　人事PMI　/　M&Aアドバイザリー　/　ベンチャー企業支援

　ベンチャー企業投資　/　資本政策支援　/　IPO支援

【仕事内容】

１．コンサルティング

　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告

　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理

　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入

　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼

　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など

　・報告会の設定、報告書作成

　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務

　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）

　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）

【コンサルティング事例】

　・株式会社田名部組

　・ヤマダホールディングス

２．顧客創造

　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う

　・クライアントやアライアンス先からの紹介、

　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問

　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議

　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案

　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育

３．研究会、セミナー

　研究会・セミナーの企画、当日のコーディネ
求められるスキルは: 必須【歓迎資格】

中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 簿記2級以上 / M&A関連資格（スペシャリスト、エキスパート等）

【求める経験内容（業界/業種/職種）】　＊いずれか１つ必須

・仲介業務：数億円～数十億円のディール経験（ソーシングのみはポテンシャル層）

・監査法人、会計事務所：M&A関連業務（FASでのDDやアドバイザリー）

・金融機関：行内M&A経験等

【充実したキャリア形成支援】

　プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。

　・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と

　　専門領域が体系的に学べる

　・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など

　　各専門学部コンテンツが充実している

　・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や

　　後輩育成に携わることが可能

【多様な働き方をサポートする環境】

　キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも

　前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。

　・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢

　・時間単位有休制度、計画有休制度

　・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）

　・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 500～1305万円

【大阪】コンサルタント / M&Aコンサルタント

その他、コンサルタント系