募集情報

どんな仕事か: ・官公庁・自治体を中心とする公共分野のシステム開発・運用・保守を担当していただきます。

★こちらのポジションでは次期リーダー層を募集しています。

長期プロジェクトを中心に、仕事を通じて社会に貢献するとともに、社員自身が成長できる環境です。

＜主な事業内容＞

・ソフトウエア設計・開発

・システム運用、保守

【社内構成と現状】

・男女比８：２となっており、女性も管理職２名を含め活躍しています。

・女性の産休取得率、復職率ともに100％です。

・男性も昨年度対象者においては育休取得率100%となっており、取得推進と拡大に努めています。

【勤務地】

主に豊洲または松戸

事業所(松戸)もしくは都内近郊の客先（通勤可能範囲）となります。

※担当案件による。本人の希望を考慮した上で決定します。

【働く環境】

・残業: 月平均残業時間は20～30時間程度で、ワークライフバランスを重視しています。

・裁量の大きさ: メンバーが自主的に判断し行動できる環境が整っています。

＜ポジションの魅力＞

【安定性】

公共系の案件を基軸としているため、景気に左右されず安定して業務に携われます。

【幅広い経験】

システム開発は上流工程（要件定義）から下流工程まで全ての開発工程に携わることができ、ユーザーとのやり取りも多く発生します。また、次期リーダーとしてプロジェクト全体の管理業務にも携わることができます。

【やりがい】

システム運用および保守は、システムの維持管理などの管理業務に携わることができます。また、ユーザーからの調査依頼、改善要望、相談対応など、直接会話しながらユーザーの要求に応えるやりがいを感じられるポジションです。

＜キャリアパス＞

・当社は、ユーザーの意見を取り入れつつ、最適な方法を生み出すトータルソリューションを提案しています。要件設定の自由度も高く、ご自身の発想や工夫を反映させながらさらなるスキルアップが実現できます。

・ご自身の発想やこれまでの経験を活かしたチームマネジメント（約5名から15名規模の顧客折衝と各種管理作業）でさらなるスキルアップを目指せます。

＜獲得できるスキル＞

・ヒューマンスキル（コミュニケーション力、交渉力
求められるスキルは: 必須【必須スキル・経験】

・システム開発または運用・保守の経験が5年以上ある方

・5名以上のリーダー経験がある方

・データベース（Oracle）での開発または保守の経験

【歓迎スキル・経験】

・次期リーダーとしてメンバーをまとめ、プロジェクトを推進していただける方

・周囲と積極的にコミュニケーションが取れる方

・能動的に行動できる方

・チャレンジ精神のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉県
給与はどのくらい貰えるか: 420～620万円

会社概要

社名: 株式会社NTTデータ・エム・シー・エス

事業内容・ 会社の特長: ★松戸市とその近隣の自治体や法人に向けたITソリューションを提供しているNTTグループ企業です。

★自治体基幹・エネルギー・病院・教育関連、通信等の分野に関わるシステムの開発・構築・運用、情報機器の販売・保守等、地域に密着した『人の役に立つシステムづくり』を行っています。

【主な事業内容】

■ソフトウエア設計・開発

■システム運用

■ネットワーク構築

■コンピュータ機器販売

■保守・修理サービス

【製品一覧】

『就学援助システム』：地方自治体における就学援助管理をPCで行います。申請の受付から資格認定・受給者管理・支給通知・振込み業務・諸費用の管理までの全ての作業をフォローしているため、事務処理の大幅な省力化が図れます。

＜採用活動にかかる個人情報の取り扱いに関しまして＞

グループ会社が採用業務の一部支援を行っているため、当求人票にご応募頂いた際には

以下記載の企業へ個人情報を提供させて頂きますので、あらかじめご了承ください。

・株式会社ＮＴＴデータ・ウィズ

　個人情報の取り扱いについてhttps://hrmos.co/pages/nttd-group/jobs/0050632

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【次期リーダー候補及びリーダー】システムエンジニア【首都圏】

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）