掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10472318

【川崎】社内SE(日立Gr向けグローバル認証基盤(IAM)の実現に向けた企画・開発)

社内SE・システム管理

年収450万円~799万円
募集情報
どんな仕事か
〈日立グループのビジネスを支えるグローバル統合された認証基盤(IAM)の実現に向けた企画・開発〉



【配属組織名】

ITデジタル統括本部 エンプロイーエクスペリエンス本部 セキュリティソリューション部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

■日立グループにおける社内ITの取り組み

https://www.hitachi.co.jp/about/it/



【募集背景】

ITにおける認証の重要性は高まっており、安全にITサービスを利用するためになくてはならないものとなっています。

日立グループでは認証基盤の刷新に着手しており、特にグローバルで統一されたユーザエクスペリエンスの実現、さらにはクラウドサービスを利用したセキュアなITソリューションを提供するため根幹をなす機能となっています。

近年ではユーザ認証に加えて、デバイス認証や特権管理など認証ソリューションに求められる機能が多様化しており、役割の拡大にともない体制の強化を図っています。



【職務概要】

日立グループ向け認証ソリューションの企画・開発・運用を行うチームの一員として業務を担当して頂きます。

認証はITサービスを利用するに重要なセキュリティ機能であり、日立グループでは今後グローバルで統一する活動をおこう計画があり、

よりセキュアで便利な認証基盤の実現に向けて関連部署と推進するポジションとなります。



【職務詳細】

日立グループの社内向けの認証基盤(IAM)の企画・開発を中心とした業務を担当して頂きます。

業務の具体例

・認証基盤(IAM)の利便性改善・セキュリティの強化を目的とした新機能の検討

・ビジネスパートナーなど従業員ではないIDへのセキュアな認証機能の提供

・利用が拡大しているサービスアカウントなどNon-HumanIDの管理方法の検討

・日立グループ内のグローバルで共通化すべき認証のアーキテクチャーのデザインならびにその実現 など



【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

(1)魅力・やりがい

認証基盤(IAM)は様々なITシステムと連携されているため、幅広いITならびにセキュリティの知見を得ることができるのが特徴です。

さらに他社で経験できないような大規模なITソリュ
求められるスキルは
必須 【必須条件】

(1)下記のいずれかの業務経験をお持ちの方

・ITソリューションの企画・開発(目安:3年以上)

・ITシステム・サービスの運用(目安:3年以上)

(2)ITインフラ/セキュリティに関係する一般知識





【歓迎条件】

・AD、EntraID、Oktaの導入、運用の業務経験

・IT関連の資格の保有

・TOEIC600点程度の英語力



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



【その他職種特有】

・自発的/積極的に業務へ取り組むことができること

・チームメンバ,関連部署と密なコミュニケーションをとり業務を遂行できること

・自分の成長のため自己研鑽へ積極的に取り組むことができること
雇用形態は
正社員
どこで働くか
神奈川県
給与はどのくらい貰えるか
490~760万円
会社概要
社名
株式会社日立製作所
事業内容・
会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタ ル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連 携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、 全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社 会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益 2.4兆円 従業員数10万人



◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びイ ンストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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