掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10496721

【製品開発部|プロジェクトリーダー】自社SaaS/開発エンジニア募集!

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

年収600万円~949万円
募集情報
どんな仕事か
【仕事内容】

自社プロダクトの「eセールスマネージャー」の開発・改修におけるプロジェクトリードをお任せいたします。

eセールスマネージャーの機能開発の要件定義など上流工程から開発テストの下流工程、チームメンバーの成果物レビューに至るまで幅広く担っていただきます。

まずはコーディングやテストから担当していただき、経験を積んだ後に要件定義や機能設計などの上流工程やメンバーの成果物レビューも行って頂く想定です。

※過去の経験を踏まえ、上流から入っていただくこともございます。



【具体的には】

■システム新機能開発

└ 社内施策や業務を進める上で必要な機能開発/改善開発や、生産性向上に寄与する開発も積極的に行い、新たな機能を開発もしくは改善を行い毎月リリースします。



■システム改善開発

└ 同社営業やサポート担当、顧客アドバイザーなど、顧客接点をもつ部門がユーザから直接伺った声・要望を元に、改善開発を行います。



【実装技術】

■コア言語:Java、JavaScript

■フレームワーク: Spring Boot

■データベース:PostgreSQL、SQL Server

 

【実行環境】

■AWS EC2、ECS等



【CI/CD環境】

■AWS CodeCommit、AWS CodePipeline、GitHub



【管理ツール】

■Backlog、eセールスマネージャー(弊社製品)



【開発環境】

■環境:ノートPC(Windows)+モニター支給

■IDE:Eclipse、VSCode、IntelliJ

■コード管理:CodeCommit、GitHub、一部SVN

■コミュニケーション:Slack、Zoom





【キャリアステップイメージ】

■まずは製品・システム理解から始めていただき、早期にプロジェクトのリーダーとしてアサインします。

■その後はプロジェクトマネージャーとして複数名のプロジェクトリーダーのマネジメントや、プロダクト戦略を担当するなど、みなさんの経験や志向に応じてキャリアパスを積むことができます。



【働き方】

■試用期間終了後からはスライドワークやリモートワークの利用が可能です。

■ただし
求められるスキルは
必須 【必須経験・スキル】▽下記2つが該当する方

■プロジェクト管理経験

■チームリーダー、サブリーダーの経験



【歓迎する経験・スキル】

■T関連の資格(基本情報技術者/PMOスペシャリスト認定資格 等)

■GitHubを用いたソースコード管理経験

■CRM/SFAを用いた開発経験

■Web系開発プロジェクトでのAWS利用経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
600~900万円
会社概要
社名
ソフトブレーン株式会社
事業内容・
会社の特長
■SFA/CRMシステム『eセールスマネージャー』

http://www.e-sales.jp/

■Pepperを活用した受付システム『eレセプションマネージャー』

http://www.e-sales.jp/erm/?_ga=1.120617864.1831754562.1456183122



【グループ会社】

■ソフトブレーン・フィールド株式会社

■ソフトブレーン・サービス株式会社

■ソフトブレーン・インテグレーション株式会社

■ソフトブレーン・オフショア株式会社

■株式会社ダイヤモンド・ビジネス企画

■ソフトブレーンチャイナ



【取引先】

導入実績は業界トップクラスの7,000社以上。大手企業から中小企業まで幅広く支持されています。

※顧客例

東京ガス株式会社/株式会社NTTデータ東海/一般社団法人日本自動車連盟/ミサワホーム株式会社/TSR株式会社/株式会社ビー・エム・エル/マルコメ株式会社/株式会社伊藤園/日本生命保険相互会社/株式会社カクヤス/株式会社インターネットイニシアティブ
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
掲載中の求人
現在58792件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職