募集情報

どんな仕事か: 【配属組織名】

インダストリアルAIビジネスユニット　インダストリアルデジタル事業統括本部　エンタープライズソリューション事業部医薬システム本部第二システム部

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

SAP　S/4 HANAを中心とした、SAP社プロダクト

【募集背景】

SAP基幹システム案件の事業規模拡大を推進しており、組織体制の拡充を計画しています。

新規案件の積極的獲得、プロジェクトの確実な遂行のため、リーダークラスのSAPアプリケーションコンサルタントを募集します。

特に上流工程における豊富な経験を有する人財を求めています。

【職務概要】

・上流工程として企業構想策定、IT構想策定の実施

・システム化計画のプランニング

・システム化計画から要件定義工程の推進

・要件定義を踏まえたSAPプロジェクト構築推進

・構築したシステムの運用保守

【職務詳細】

製薬・卸・医療機器業界のお客様に対するSAP基幹システム案件において、リーダークラスのアプリケーションコンサルタントとして構想策定～システム化計画～構築プロジェクト推進～運用保守といった対応を実施いただきます。

お客様・社内含め多数の関係者と連携しながら、成果を出すために対応していくことが求められます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

・日立グループの中で製薬・卸・医療機器業界のお客様向けに第一線で働けるとてもやりがいと達成感のある仕事です。

・日立の代表として、日立グループのあらゆるリソース（人財やプロダクト、ソリューションやナレッジ）を駆使して、プロジェクトに貢献していくことになります。

・日立は過去数1，000社の導入実績があり、数100名のSAPコンサルタントが在籍しています。

　業務を通じて自身のキャリアップの機会を得ることができ、高い市場価値を獲得できます。

【働く環境】

・配属組織/チーム：5名程度、20代～40代

　在勤地：関西・関東混在　各メンバの強み・弱みをお互いカバーし、高めあう良好な関係です。

・働き方：基本在宅勤務、場合によって出社・出張の場合あり。（現状9割以上が在宅勤務）

【想定ポジション】

主任クラス

※募
求められるスキルは: 必須【必須条件】

SAPアプリケーションコンサルタント（3年以上）

※主に財務会計・管理会計・販売物流・在庫購買管理・生産管理を中心として

・要件定義～本稼働までをSAPアプリケーションコンサルタントとして経験していること

・プロジェクトにおけるマネジメント・リーダー経験があること

【歓迎条件】

・SAP大規模プロジェクトのPL経験者

・構想策定段階からのプロジェクト経験

・英語TOEIC（650点以上）、もしくは海外エンジニアとコミュニケーションが可能な事が望ましい

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベーションを起こす）：

　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

＜その他職種特有＞

・自身の担当領域範囲にこだわることなく、日立内外と積極的に連携した幅広い活動ができる方

・特に上流工程において、お客様/社内をリーディングできるコミュニケーション能力を持った方

・指示待ちでなく、自律的に提案・調整を動ける方

・担った業務を一人称で最後までやりぬく強い意志を持った方

・組織内のメンバー育成にも尽力いただける方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 730～970万円

会社概要

社名: 株式会社日立製作所

事業内容・ 会社の特長: ○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開／連結子会社数：800社超

○Inspire the Next！は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです

日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。

◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益　2.4兆円　従業員数10万人

◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びインストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【東京都／大阪】製薬・卸・医療機器業界向けSAPプロジェクトリーダー

ITコンサルタント