掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10490122

★福岡★【完全未経験者歓迎◎】第二新卒SE採用(2026年4月入社)※前倒し入社相談可

SE(Web・オープン系)

年収500万円~599万円
募集情報
どんな仕事か
2026年04月01日にご入社いただける第二新卒(準キャリア)層のSE・営業採用を行います。

※04月01日以前でのご入社を希望される方については応相談。

配属部署は、新人研修中にご本人の希望と適性を基に決定いたします。

なお、勤務地(東京・大阪・福岡)、職種(SEまたは営業)については、必ずご希望どおりとします。

※現時点で配属先に強い希望がある場合は別途ご相談ください。

以下内容に代表されるように社員教育に定評ある、定着性の高い当社において、

新卒入社者と同様の教育・フォローを受けることができるため、SE・IT営業未経験であっても安心していただける環境が整っています。

※営業職をご希望の場合でも、SEと同様の新人研修を受講いただきます。また、営業職への配属前に、2~3年間ほどSEとして経験を積んでいただきます。



<研修制度について>

・「人財は唯一にして最大の資産である」方針のもと、少数精鋭の教育・実践型の教育・顔の見える手作り教育を行っていることが特徴です。

・NHSでは、新卒入社時点での前提知識の有無に関わらず、入社後3年間を「基礎教育期間」と位置づけています。基本方針は、以下の3つから成り立ちます。



(1)経済産業省・基本情報技術者試験合格者相当の基礎知識の習得

(2)高品質なソフトウェアを提供するにふさわしい開発手法の体得

(3)「自律」したエンジニアとしてのビジネスマインドの醸成



この方針のもと体系立てられた教育プログラムにより、自律したSEとして応用の利く土台をしっかりと築き上げます。



入社してすぐ受けるのが、スタートアップ研修。約5ヶ月間にわたり、多くの演習を取り入れ、コンピュータの基礎から開発までを中心に、幅広い内容を学びます。

特に研修の集大成としてラスト1ヶ月間かけて実施する模擬プロジェクトでは、先輩社員がお客様役や上司役となり、要件定義から導入まで、プロジェクトの一連の工程を経験します。

スタートアップ研修終了後は日々のOJTを中心に、フォローアップ研修やテイクオフ研修(担当業務に即した課題による論文作成・発表)等を実施し、皆さんの成長をサポートします。



<定着率の高さ>

・IT業界屈指の定着率

・NHSでは「C&A(Con
求められるスキルは
必須 【必須スキル】

■社会人経験1年以上お持ちの方

■2026年4月1日入社が可能な方



【歓迎スキル】

■経理・財務(特に管理会計)、購買・在庫管理、生産・品質管理等の各種ご経験をお持ちの方



【配属先】

■配属先は、新人研修中にご本人の希望と適性を基に決定いたします。

※現時点で配属先に強い希望がある場合は別途ご相談ください。



【選考ステップ】

・書類選考

  ↓

・説明選考会(Web開催、会社説明・個別面談) + Web筆記試験(能力検査)

  

 <日程> ※説明会は10時~11時開催、一次面接は11時以降の時間帯で30分間

・2025/08/23(土)

・2025/08/30(土)

・2025/09/06(土)

・2025/09/13(土)

・2025/09/20(土)

・2025/09/27(土)

・2025/10/04(土)

・2025/10/11(土)

・2025/10/18(土)

・2025/10/25(土)

・2025/11/01(土)

・2025/11/15(土)

・2025/11/29(土)

・2025/12/06(土)

・2025/12/13(土)

・2025/12/20(土)

・2025/12/27(土)

・2026/01/10(土)

・2026/01/17(土)

・2026/01/24(土)

・2026/01/31(土)

・2026/02/07(土)

  ↓

・Web性格診断 (説明選考会通過者に案内)

・相談会 (役員面接と同日開催を想定)

(当社に関する疑問点を解消するための質疑応答中心のイベントです。選考要素はございません。)

  ↓

・最終面接 (本社への来社必須・
雇用形態は
正社員
どこで働くか
福岡県
給与はどのくらい貰えるか
500~550万円
会社概要
社名
日鉄日立システムソリューションズ株式会社
事業内容・
会社の特長
【DX化推進支援/コンサルサービス~企業システム全体最適に向けたコンサルサービス~】

■基幹システムのコンサルティング・設計・構築サービス/環境アセスメント・ERP導入支援/基幹システムの保守運用・ERPのアップグレード

■Tインフラの再設計・再構築コンサルサービス/ネットワーク・セキュリティの設計・構築/運用管理システムの設計・構築/クラウド環境の設計・構築

■フロントアプリケーションシステムコンサルティング・設計・構築・保守運用サービ/Web・スマートデバイス向けアプリケーションの設計・開発/システム連携・統合ソリューション

■法令対応システムコンサルティング/電子帳簿保存法、税制改正対応システムコンサルティング



【電子ドキュメントソリューション】

■Paples(統合帳票基盤ソリューション)■DocYou(電子契約・取引プラットフォーム)



【ERPソリューション】

■SAP ERP  ■GRANDIT(中堅企業向けERP)



【医薬/医療機器向けソリューション(PharMart)】

■医薬向け販売実績管理ソリューション(実消化)

■医薬向けSFAソリューション ■医薬向けコールセンターソリューション

■プロポーザル支援ソリューション



【クラウドサービス型ソリューション】

■DocYou(電子契約・取引プラットフォーム)■PharMart(医薬/医療機器向けソリューション)

■LaXiTera(SFA、日報・活動管理)■Serialna(次世代受付・発券サービス)



【ITインフラソリューション】

■リモートワーク環境構築ソリューション■ITセキュリティソリューション■クラウド環境設計構築ソリューション

取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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