掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10244341

フロントエンドエンジニア/自社サービス開発

フロントエンドエンジニア

年収500万円~849万円
募集情報
どんな仕事か
▼業務内容

◎詳細

関係者全員の幸福を目指すべく、市場を見た上でお客様に寄り添う施策提案や、技術選定など上流からサービス開発全般に携わっていただけます。



・フロントエンドの要件定義/設計/実装

・UX/UIデザインやデザイナーとUX/UIデザインのブラッシュアップ

・コードレビュー

・データ分析、ユーザー調査

・サービスの機能・施策立案



◎担当プロダクトと魅力点(一例)



・ITエンジニアのQAサイト(teratail)

より愛されるサービスにするための企画やマーケティングから開発まですべてに携わっていただきます。

 ‐ サービス開発に関すること全てに関われる

 ‐ エンジニア主体のチームなので技術チャレンジしやすい(リリーストレインを達成するため、TDD化も進めています)



・HRテック

新規SaaSプロダクト開発にご参画いただきます。

開発だけでなく機能の企画・画面のUI/UX設計まで携わっていただきます。

 ‐ フロントエンドやバックエンドといった領域に閉じず、全ての開発に関われる

 ‐ 0→1フェーズなのでサービス開発以外にも幅広く経験が可能

 ‐ モダンな開発環境を取り入れており、プロダクトの成長とともに自分自身の成長も実感できる



・医療領域スカウトメディア(Procy)

昨年12月にリリースしたばかりの新規プロダクトでサービスグロース開発に携わっていただきます。

 ‐ スカウトメディアのサービスグロースするための企画からUI/UX設計・機能開発における全ての開発に関われる

 ‐ 新規フェーズのためサービス開発以外にも幅広く経験が可能



・メディカル領域人材サービス(レバウェル看護/きらケア)

事業成長、拡大に向けた既存システム刷新開発に携わっていただきます。

 ‐ システム刷新開発となるため、業務フロー全般への関わりや、システムの初期設計思想から関わることができる

 ‐ 中長期を見据えた新しい施策の重要性が増しており、事業戦略を意識した開発スキルが身につく



◎キャリアパス事例

・リードエンジニアとして、技術選定から実装設計まで開発全般に参画

・プロジェクトマネージャーとして、開発チームを統括

・PdM
求められるスキルは
必須 【必須スキル・経験】

・開発経験2年以上(React,Vueなどリアクティブフレームワークでの実務経験1年以上)

・HTML5,CSS3の知識、実務経験

・静的型付け言語の実務経験1年以上(TypeScript,Java,C#,Goなど)



【歓迎スキル・経験】

■レスポンシブルデザインのサイト構築経験

■Atomicデザインの実務経験

■LESSまたはSassの実務経験

■テスト駆動開発の経験、知識

■マネジメント経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
500~800万円
会社概要
社名
レバレジーズ株式会社
事業内容・
会社の特長
■事業内容(主力事業):

(1)IT事業

(2)医療・介護事業

(3)若年層事業
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
掲載中の求人
現在58792件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職