掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10494377

【Risk Consulting】デジタルガバナンス&マネジメント・コンサルタント

ITコンサルタント

年収550万円~1249万円
募集情報
どんな仕事か
【募集背景】

不確実性の増す事業環境において、競争優位をもたらす事業構造転換への時間的猶予は極めて少なく、かつ、テクノロジーの十分な活用が不可避の状況と言えます。この背景からDXの必要性が盛んに喧伝されていますが、今だDXプロジェクトや自社変革プロジェクトに苦労されている企業や組織が多いのが現実です。



DXを実現し、テクノロジーをビジネスに十分に活用するためには、自社のIT成熟度(事業部門、IT部門の両方)にマッチした戦略と推進体制を構築し、その戦略を実現するための推進計画を立てられるかどうかが、デジタル/ITを活用した変革プロジェクトの成否を左右します。



我々は、EYグローバル共通の認識である”Future working world”を軸に、クライアントのビジネス成功のためのチャレンジに対して、リスク(ポジティブ/ネガティブ)を起点とした業務変革支援を行います。

具体的には、経営者の主導によりDX成功のために必要なケイパビリティを整合させながら体系的に組織能力を向上させ、デジタルによる価値を創出する仕組みをサービスとして提供し、DX達成に深くコミットします。



【業務内容】

デジタルガバナンス&マネジメントチームでは、ガバナンス構築と個別のDXプロジェクト推進の両輪を支援できる下記6つのサービスラインを設け、クライアントのIssue DrivenでEYの様々なユニットとコラボレーションをしながらプロジェクト活動をおこなっています。



(1)Digital Governance Strategy

 -デジタル戦略の立案やデジタル化に対応するためのケイパビリティ強化に関する支援

 -DX関連組織の立ち上げや投資判断等に関する各種意思決定支援

(2)Security Internal Control

 -サイバーセキュリティリスクへの対応に関するマネジメント層への各種意思決定支援

 -サイバーセキュリティ関連基準(NIST他)への準拠支援

 ?システム内部統制やシステム監査に関する各種支援

(3)Data Governance&Management

 - データ利活用を促進するためのデータガバナンス(体制や役割の整備)およびマネジメント(マスタデータ管理やデータカタログ整備等)

 - データガバナ
求められるスキルは
必須 ◆シニアマネージャー/マネージャー

【必須要件】

・テクノロジー、DX領域におけるコンサルティング、プロジェクトマネージャー経験 (※シニアマネージャーは2~3件のプロジェクトをかけもちしてデリバリーをハンドルすることができるスキルと経験)

【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】

※監査法人や事業会社、SIerでの実務経験は別途考慮いたします。ただし、その場合であってもコンサルティング業務従事経験がある方



(1)IT/DX企画・管理系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方

・企業・組織のIT/デジタル戦略や投資計画の策定

・企業組織のデジタル部門の組織モデル・オペレーティングモデルの設計

・システム化構想

・IT/デジタルリスク管理・評価



(2)IT導入・プロジェクト管理系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方

・(ERPを含む)大規模システム導入プロジェクトへのPM/PMO経験

・基幹システムのリプレースプロジェクトにおける上流~下流までの一通りの経験

・BPRを目的としたソリューション(RPA・プロセスマイニング・AI等)の導入経験



(3)データマネジメント・セキュリティ系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方

・データ利活用を目的としたデータ基盤整備(DWH、Data Lake、およびMDM、データアーキテクチャ設計等)

・情報セキュリティ・プライバシー管理



(4)ファイナンス・サスティナビリティ系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方

・経理、財務、FP&A関連のプロジェクト経験。

・経理、財務領域のBPRとデジタル活用による業務効率化経験

・サスティナビリティ・非財務情報関連のプロジェクト
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
550~1200万円
会社概要
社名
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
事業内容・
会社の特長
【EYについて】

EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッド(Ernst & Young Global Limited)のグローバルネットワークです。Americas(北・中・南米)、Asia-Pacific(アジア・パシフィック)、EMEIA(欧州・中東・インド・アフリカ)の3つのエリアから成り立っています。



EY Asia-Pacificは6つのリージョン(Japan、Greater China、Oceania、FSO APAC、ASEAN、 Korea)、23の国や地域からなりたっているエリアであり、EY Japanはこのエリア内で最大のリージョンです。



成長を続けるAsia-Pacificにおいて、私たちは豊富な人材リソースや専門能力の活用、デジタル投資の強化を通じ、日本からアジア太平洋地域、さらには全世界へと事業展開を加速するクライアントの皆さまに、スピーディーかつ充実したグローバルサービスをご提供します。



【EY Japanについて】

2017年に日本の各メンバーファームを出資者として設立したEYジャパン合同会社の下、EY新日本有限責任監査法人、EY税理士法人、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社などの豊富な業務経験を有するプロフェッショナルが、案件ごとに最適なチームを編成しサービスを提供しています。
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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