掲載期間25/11/27~25/12/10 求人No.MYN-10527416

【採用・人材開発のリーダー候補】東証プライム上場/約40年黒字経営

人事(採用・教育など)

年収550万円~799万円
募集情報
どんな仕事か
【業務内容】

・人事 採用・人材開発業務

(新卒採用、中途採用、障がい者採用、キャリア開発、スキルマップ管理、各種研修 これら各領域の企画、運営)

・採用(新卒・中途)や人材開発(キャリア開発・研修)の企画業務の経験がある方、人的資本経営の推進業務の経験がある方にマッチしたポジションです!



■具体的な業務内容

(1)採用関連業務(新卒200名/年度・中途70名/年の採用企画、運営。障がい者雇用の採用、受入態勢整備。その他、新卒・中途ともにオンボーディング施策 他)



(2)人材開発関連業務(社員のキャリア開発支援、セルフキャリアドッグ導入、スキルマップ整備、各種研修の企画・運営、一気通貫した採用・人材開発業務の推進 他)



(3)その他人事業務(データドリブン体制整備、健康経営推進、DEI&B経営推進、エンゲージメントサーベイ実施 他)



使用ツール:ACCESS ON LINE・HRMOS・カオナビ・kintone・リシテア・Outlook・Teams など



【本ポジションの魅力】

新卒採用、中途採用やM&Aにより毎年希望規模が拡大している中で、会社の成長、社員の成長を支援する役割を担っていただきます。

■人事業務において、採用・人材開発をメインに担当いただきますが、人事部内で10チーム以上のタスクフォースがあり、挑戦したい領域には自ら業務企画に参画いただきます。

■人事部全体が担当役員以下、新しいことにスピード感を持ってチャレンジする風土があり、自己成長や専門知識の習得につながります。

■若手の意欲を引き出すリーダーの役割を期待します。活躍次第で管理職としてさらにステップアップいただく環境があります。
求められるスキルは
必須 【必須要件】

・人事業務3年以上の経験がある

・採用や人材開発業務において自ら企画した経験がある



【歓迎要件】

・人的資本経営の推進に携わった経験がある

・キャリアコンサルタント等、キャリア開発関連の資格保持
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
550~750万円
会社概要
社名
コムチュア株式会社
事業内容・
会社の特長
■事業内容

クラウドソリューション事業

デジタルソリューション事業

ビジネスソリューション事業

プラットフォーム・運用サービス事業

デジタルラーニング事業



■主要取引先

◯金融・保険

アメリカンホーム医療・損害保険、SMBC信託銀行、損保ジャパン日本興亜ひまわり生命保険、スルガ銀行、第一生命情報システム、東京スター銀行、日本流通リース、ホンダファイナンス

◯製造・その他

オリンパス、キヤノングループ、クリナップ、コカ・コーラ セントラル ジャパン、大東建託、本田技研工業グループ、三菱商事、リコーグループ

◯サービス

コクヨグループ、全国儀式サービス、電通国際情報サービス、東京都不動産協同組合、ニッポンレンタカーサービス、日本生活協同組合、森ビル、リクルート



■受賞歴

・企業価値向上表彰(東京証券取引所実施)において表彰候補(50社)に選定

https://www.comture.com/information/details427.html



・JPX日経中小型株指数の構成銘柄に選定

https://www.comture.com/information/details424.html
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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