- どんな仕事か
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【業務内容】
分譲マンション管理やオフィスビル・商業施設の管理を行う同社の人事総務部にて、まずは給与・社会保険業務・その他総務業務からお任せします。
多様な雇用形態や幅広い年齢層の従業員が在籍しているため、給与・社保領域において専門性を深めることができる環境です。
【具体的には】
■給与計算関連業務(給与計算、労働・社会保険関連、年末調整、企業年金、税務関連、マイナンバー管理、伝票起票等)※680名規模を管理します。
▽その他業務例
■給与・人事・勤怠システム更改対応
■入退社関連手続き
※全て同時期に行うのではなく、実施時期・頻度等に合わせ主担当または補佐業務を行っていただく予定です。
【働き方】
■時差出勤を活用し、自身のライフスタイルに合わせた働き方をしています - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル・経験】
■給与計算、社会保険手続きいずれかの補助経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
【歓迎経験・スキル】
■給与計算/社会保険手続きのご経験(規模不問)
■日商簿記検定3級
【求める人物像】
■自分の業務の幅に囚われず組織としてやるべきことを把握し、自発的に業務を遂行できる方
■期日管理を行い、着実に業務に取り組むことができる方
■柔軟性があり、相手に合わせ適切なコミュニケーションを取ることができる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 403~425万円
掲載期間25/11/27~25/12/10
求人No.MYN-10500078





