募集情報

どんな仕事か: ◆採用担当として、中途・新卒の採用業務をお任せいたします。

現在当社は組織変革期にあり、今後の非連続成長に向けた新たな組織創りを行っております。これからの新生・夢真を一緒に創っていく仲間を増やすという重要なミッションを通じて、人事のキャリアを伸ばしていきませんか？

■職務概要：

新卒及び中途採用、入社時研修や新卒内定者研修の企画・実行などをメインでお任せします。

将来的には、経営戦略と連動した人事戦略の立案支援や、組織全体の成長を支えるプロジェクトにも関わっていただくことを想定しています。

＜具体的な業務内容＞

？採用戦略の立案と実行

？新卒採用の企画・実行

？中途採用の企画・実行

？採用広報の企画・実行

？内定者フォロー

？入社後研修の企画・実行

＜本ポジションの魅力＞

1. たった1枠の限定ポジション

採用リーダーとして、これからの採用チームをゼロから構築・発展させていくことができます。

2. 将来も必要とされる建設領域での挑戦

当社は建設領域で事業を展開しており、AIがどれだけ普及しても時代を超えて必要とされ続ける業界であり、将来不安のない業界で価値を生み出すことができます。

3. 非連続成長を目指す第2創業期での業務経験

当社はこれまでも右肩上がりで成長をしてきましたが、組織がある程度成熟してきた中、今後更なる非連続成長を目指す上での第2創業期と位置付け、組織変革を目指しています。組織変革プロジェクトを推進する中で、採用リーダーとして未来の夢真の礎を創るというなかなかできない経験を得られます。
求められるスキルは: 必須【必須条件】

・採用業務経験もしくは人材会社（人材紹介・求人媒体等）での営業経験：2年以上

・人材採用業務をやりたいと強く思っている方

【歓迎条件】

・高いレベルのロジカルシンキングができるか、その素養がある方

・データとファクトを分析して、ネクストアクションを考えられる方

・複数のステークホルダーを巻き込んでPJTを推進した経験のある方

・事業と組織のコンディションを構造的に捉えられる方

【求める人物像】

・人材採用・人事に関する実務経験をお持ちの方

・自ら課題を見つけ、解決に向けた行動ができる方

・チームをリードし、メンバーを巻き込む推進力がある方

・組織全体の視点から物事を考えられる方

・チャレンジ精神を持ち、変化を楽しめる方

・素直で誠実な方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 420～600万円

会社概要

社名: 株式会社夢真

事業内容・ 会社の特長: 建築に特化した業務のみをターゲットに人材ビジネス業界を展開しています。建築施工管理、意匠設計、施工図作図、CADオペレーション、積算、申請書作成まで、建築に関わるあらゆる業務の技術的サポートしています。

【事業内容】

■建設技術者派遣事業

■エンジニア派遣事業、

【業務内容】施工図面作成・建築現場施工管理／建築設備関連工事の設計・施工／意匠設計図作成・設計監理／室内装飾の設計・施工／建築建物の総合改修補修工事（リフォーム、リノベーション等／土木関連工事の管理、各図面作成 ※以上のアウトソーシング事業・各技術サポート業務

【主な施工実績】東京ミッドタウン／六本木ヒルズ／丸の内ビルディング／恵比寿ガーデンプレイスタワー／横浜ランドマークタワー／新宿レールシティ／聖路加病院タワー／西新宿東京ガスビル／電通本社ビル／松下電工東京本社ビル／さいたま新都心浦和健康増進施設

【景気に左右されない事業モデルです】

同社は各ゼネコン・サブコンに技術者を派遣（常用型：正社員）しており、その労務提供の対価として報酬を得ています。事業モデル上リスクが少なく、赤字になる可能性も極めて低いといえます。技術者は豊富な業務に携われ、時代のいかなるニーズにも応えられるスキルを身に付けられます。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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