掲載期間25/11/27～25/12/10 求人No.MYN-10518623

【東京/人事総務（採用・労務）】設立77年化粧品メーカー／残業15h程／年休125日

人事（採用・教育など）

年収400万円～599万円

募集情報

どんな仕事か: 【職務内容】

＜入社後に担当いただく業務＞

■勤怠管理

■中途採用

■新卒採用（現在は2年に1度、3名程度）

■入社研修、評価制度の運用

■給与、賞与計算

＜ゆくゆく担当いただく業務＞

■営業車管理（点検、修理対応等）

■交通安全管理者（講習受講、指導、アルコールチェック管理等）

■健康管理（定期健康診断、インフルエンザ予防接種、等）

■保有物件管理、借上社宅管理

■保険管理（企業財産、製造物責任、自賠責・任意自動車、旅行、等）

■支払管理、年末調整、住民税・福利厚生

■各種書類、データ管理

※年3回程、埼玉県春日部市の物流センターへ、廃棄物の運搬・物件管理等で車を運転いただく機会があります。その際一部力仕事も発生します。

※ご入社後はOJTにて研修・フォローいたします。

【組織構成】

管理部は全体で12名（本社10名、物流センター2名）の組織です。

人事総務は2名となり、3名体制へ増員となります。

【キャリアステップ】

まずは人事総務で様々な業務を経験いただきます。

将来的には、管理部門の責任者や、経営を担うキャリアパスもご選択いただくことが可能です。
求められるスキルは: 必須【必須条件】※下記いずれも必須

■人事（採用、労務など）、または総務（庶務、車両管理など）の経験目安3年以上

※部分的な経験ではなく、人事総務の幅広い経験を必要とします。

■Excel、Wordの使用が可能な方

■普通自動車免許
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 420～580万円

会社概要

社名: 株式会社三宝

事業内容・ 会社の特長: 株式会社三宝は、美と健康に寄り添う「ヘアソリューションカンパニー」として、長年にわたり高品質の化粧品および日用品の企画・製造・販売を手がけています。「テンスター（TENSTAR）」ブランドを中心に、植物由来原料を活かした染毛料やトリートメントなどのヘアケア製品を展開。特にヘナを用いたヘアカラーは、安全性と自然な仕上がりを両立させた製品として、多くのお客様から支持を受けています。

さらに、当社は「セシル」ブランドによる脱毛ワックスやブライズワックスなど、ムダ毛ケアの分野でも積極的に事業展開をしています。2015年から脱毛ワックス市場に参入し、全身の体毛に対する悩みを解決する商品を提供しており、自然志向と機能性を両立させたラインナップが特徴です。

加えて、剃刀（カミソリ）や日用品雑貨といった製品群も取り扱い、生活用品メーカーとして安定した製造・販売基盤を持っています。創業から80年以上にわたって蓄積してきた技術と信頼をベースに、時代の変化やお客様のニーズに応じた新カテゴリーの開発にも積極的に取組んでいます。

社名を三宝商事から「株式会社三宝」へと変更（2018年）し、より明確な企業アイデンティティを確立。ブランド・製品開発においては、基本理念である「自然との共生」「植物のチカラ」を大切にしながら、ライトグリーンとブルーグリーンをブランドカラーに、生命力や若々しさを表現するデザインを採用しています。

当社のミッションは、安心・安全なヘアケア商品を通じてお客様の日常に“安心感”と“輝き”を届けること。ニッチながらも社会的な意義を持つ製品群を追求し、小回りのきく開発体制とお取引先との柔軟な提案力を武器に、さらなる成長を目指しています。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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