募集情報

どんな仕事か: 【仕事内容】

各担当領域の管理職として、営業戦略の実行管理や顧客の期待や課題のすり合わせなどをリードいただききます。

リードの獲得から商談、カスタマーサクセスへの連携など各領域における営業戦略や提案の質の向上、及びプレイングマネジャーとして実際の採用課題の抽出から提案までお任せします。

採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。

【具体的には】

■各種営業チャネルの設計・分析・課題解決

■数値管理・KGI・KPI設計

■問題分析と打ち手の立案

■顧客課題の抽出・支援プランの提案

■メンバーマネジメント

■RPO提案/LinkedIn導入提案

■各種アカウントプランニング/CS組織との連携。
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】

▽以下(1)か(2)のいずれか一つと、下記(3)の両方を満たす方：

(1) 課題解決型の法人営業経験

(2) HR知識（RPO、媒体選定、スカウト戦略、ATS運用いずれかの実務経験に基づく理解）

(3) 社内プロセス改善提案および定量的なKPI管理経験

【歓迎経験・スキル】

■エンタープライズ企業に対する新規開拓営業経験

■SIer、コンサルティングファーム、Web業界の知識または実務経験

【求める人物像】

■変化のある環境にも柔軟に適応できる方

■新しいことに挑戦する意欲や知的好奇心を持っている方

■チームワークを大切にし、組織の成長に貢献できる方

■オープンな姿勢で自分の意見や考えを発言できる方

■他責にせず、謙虚さと挑戦心を持って常に自己成長に向き合える方

■相手に敬意を持ち、相手目線で考え行動できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600～1000万円

会社概要

社名: 株式会社レイン

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容

LeINはHR業界経験者のみで構成された採用コンサルティング・採用代行企業です。

リクルート、パーソル、JAC、ビズリーチ、パソナなどの人材エージェントや事業会社人事で一定のキャリアを積んだ者しか当社には在籍していません。

そんなメンバーでHRに関連する以下の３つの事業を展開しています。

(1)採用コンサルティング事業

(2)採用パートナー事業

(3)LinkedInパートナー事業

クライアントの採用成功を実現するパートナーとして、全て直接取引にて

採用戦略の企画・実行から実務代行支援まで一気通貫で支援しています。

また、当社は世界最大のビジネスSNSであるLinkedIn(リンクトイン)の

オフィシャルビジネスパートナー（日本に３社しかないうちの１社）であり、

LinkedIn製品の導入と運用の支援も行っています。

**【LeINの強み】**

設立してまだ３年の会社ですが、下記の３つの強みの掛け合わせにより、

LeINは業界内で独自のポジションを確立しています。

その結果、この規模の会社では大変珍しく、クライアントのほとんどは東証一部上場企業や業界大手企業、

メガベンチャー企業で構成されており、すべて直取引でご支援をしています。

【強み(1)】HR経験豊富なメンバーのみで構成

人材業界のなかでは珍しくHR未経験者が一人もいません。

企業へのサービス品質にとてもこだわっています。

【強み(2)】元ITエンジニアが多数在籍

フロントエンド、サーバーサイド、インフラエンジニア、データ分析、ITコンサル、社内SE...といったIT技術者経験があり、かつ、HR経験もある者が多数在籍しています。

また、さらに上記に加え、日英バイリンガル人材も在籍してお

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【東京】エンタープライズセールス（リーダー/MGR候補）

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