- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- どんな仕事か
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製造業を中心とした大手～中規模企業を対象に、業務・マネジメント改革の方向性を企画立案し、具体的な施策を提案・実行するコンサルタントを募集します。顧客企業の経営者、CIO、事業責任者、IT部門長などと直接対話し、半年～1年程度のプロジェクトに参画していただきます。
■主な業務
・顧客の業務・組織・ITの観点から改革施策を企画立案
・大規模プロジェクトではテーマリーダー、中小規模プロジェクトではプロジェクトマネージャーとして参画
・顧客との共創を通じた検討会の準備・リード・合意形成
・関連するドキュメント作成やプレゼンテーションの実施
・顧客の事業部門・IT部門の管理職と共同で業務遂行
■プロジェクト例
・部品製造業におけるグローバルでのデジタル化・業務改革構想検討
・化学品製造業における生産を中心としたデジタルトランスフォーメーション企画
・機械製造業におけるERPパッケージを活用した業務プロセス改革
・プロセス型産業における次世代原価管理要件の整理・導入支援
【ポジションの魅力】
1.NECの実践事例を活用したコンサルティング
NEC自身が製造業として培ったノウハウや豊富な顧客事例を基に、基幹業務・システム改革をリードする経験が得られます。
2.構想企画から実行までの伴走型支援
コンサルティングとSIerの強みを活かし、構想企画だけでなく具体的な施策の実行まで支援。理想論に留まらず、真に顧客の事業価値向上に寄与するスキルを習得できます。
3.最新IT技術を活用した新しいサービス開発
NECの最新IT技術・ノウハウを活用し、新しいコンサルティングサービスを企画。顧客課題の解決とNECグループのビジネス拡大に貢献する経験が得られます。
■参考URL
ものづくり: テーマ別サービス | NEC
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。 - 求められるスキルは
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必須 コンサルティング職への志望意欲が高く、以下いずれかを満たすこと。
（１）事業会社で生産管理・原価・調達・販売・会計・経営管理領域いずれかにおける5年以上の業務経験かつ業務改革プロジェクトの経験
（２）コンサルティングファームやシンクタンクにおいて、複数案件でメンバーとして参画した経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング
アクセス： 都営三田線 芝公園駅 徒歩3分／都営浅草線 三田駅 徒歩4分／JR田町駅 徒歩6分／都営大江戸線 赤羽橋駅 徒歩9分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～20時間
※労働制度はオファー時の職位などにより変更になる可能性がございます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：680～990 万円 月給制 基本給：350000円～600000円
残業代：全額支給 ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性あり。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり40000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■住宅融資:住宅ローン利子補給制度
■その他：グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
■リモートワーク： 週1～2回程度を想定 - 休日休暇は
- 【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
- 面接2回 (Web適性検査：有)
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.ENAA-548761
