- なぜ募集しているのか
- 事業規模拡大による増員募集です。
- どんな仕事か
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■関わるサービス
BtoB領域でのWEBサイトの企画から設計・実行・検証・改善までを担当いただくポジションです。
1．マーケティング課題解決のためにWEBサイトの施策を滞りなく実施するために、各施策のゴールから逆算し、業務フローの設計、タスクの洗い出し、スケジュール・役割分担を設計、実行します。実行後は、検証のためのデータ分析、次回に向けた示唆出しまでをお任せします。
2．円滑なWEBサイト運営のための業務フロー改善、標準化や効率化のための企画設計及び、プロジェクトマネジメントもお任せします。
【業務詳細】
・複数あるグロービス法人サイト群の関連を踏まえたUI/UXの導線設計・改善
・UI/UXデザイン設計・制作・改善・管理（CTA含む）
・サイトパフォーマンス分析に基づいたWEBフォームのテンプレート作成・改善・管理
・サイトCV設計・サイトの導線設計
・ Google Analyticsやその他計測ツールを使用した、サイトパフォーマンスの分析・レポート作成及びPDCAサイクルの運用
・計測ツール選定
・SEO対策（コンテンツマーケティングチームとの連携しての実施）
・保守・運用を行っていただいている外部パートナー企業とのディレクション
・外部パートナー企業の選定
※利用ツール例： ワードプレス、GA4、Googleサーチコンソール、 Marketo、Microsoftクラリティ、Ahrefs、ビッグクエリ、Lookerstudio等
※コミュニケーションツール： Gmail、Notion、Slack、Zoom等
※ご参考：グロービス法人顧客向けサイト（https://gce.globis.co.jp/）の月間UU数は約3万～4万です（過去30日間）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
BtoBマーケティング部門は正社員22名（男性4名、女性18名）
そのうちWEB＆Nurturingチームは正社員8名（男性1名、女性7名）で構成されています。 - 求められるスキルは
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必須 ※下記いずれかの経験
・WEB業務3年以上かつ就業経験5年以上
・Webコンサルタント、アナリスト、ディレクター等の経験
・Webサイト分析→課題整理→UI/UX、CVR改善を実際に行った経験
・Google Analytics、MAツール、CMS、BIツールなどでの分析・それに基づく改善や提案経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル
沿線名：東京メトロ有楽町線麹町駅 徒歩1分/東京メトロ半蔵門線半蔵門駅 徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600～850 万円 年俸制 月給497940円 基本給：363636円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：134304円 超過分は全額支給 固定深夜割増手当6,060円～（月10時間分）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 半年以上在籍した方はプロフィットシェアリング制度の対象となります（同社規定による。年2回支給。）
昇給：あり 年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
- ・退職金制度有り（定年：60歳）・持ち株制度有り・グロービス経営大学院受講支援制度 ・自己啓発支援（年間上限20万円）・業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担）※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要
- 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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面接3～4回（筆記試験なし／1次面接通過後、志望動機書をご提出いただきます。）
1次面接（人事担当）→2次面接（部門マネジャー・リーダー） →3次面接（部門役員）→人事役員面接（実施しない場合もあり）
※2次面接・3次面接を同日実施することも可能ですのでぜひご相談ください。
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.ENAA-514955
