募集情報

なぜ募集しているのか: 組織拡大による増員募集になります。
どんな仕事か: 働き方改革に取り組みたい、経営体制変更期にあるクライアント様に対して、提案・体制変更・制度変更を行うコンサルティング
業務をお任せします。

■業務詳細：
・人事制度（報酬・評価・等級など）再構築支援業務
・中堅企業の事業承継期に係る次世代経営体制の構築支援業務
・働き方改革の実現に向けた業務効率化、業務改革提案・実行支援業務
・組織再編/M&AにおけるPMI支援業務

■働きがい：
人事コンサルタント職は、経営とHRの課題解決を通じてクライアントの成長に貢献できる仕事です。
事業承継や働き方改革など、経営の重要な局面に深く関わるやりがいがあります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
人事コンサルタントとしての配属を予定しております。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■人材ビジネス及び人事部など、HRに携わる経験を有する方
■コンサル経験、戦略策定経験等は不問（学習意欲は必要）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 名古屋支店
勤務地住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー41F
沿線名：JR 東海道本線名古屋駅から徒歩3分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～40時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：430～800 万円年俸制月給358334円基本給：310429円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：20時間
固定残業代：47905円超過分は全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし) （会社規定に準ずる）

賞与：なし
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: ・確定拠出年金制度
・時短勤務制度
・従業員持株会
・保養所利用可能（軽井沢）
・生活関連サービス導入（各種割引あり）
・部活動（補助制度あり）
・管理職研修
・スキルアップ研修
・外部講師研修
・OJT
休日休暇は: 【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,介護休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接（2~3回）適性検査あり

会社概要

社名: 山田コンサルティンググループ株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【日本最大級の独立系コンサルティングファーム】
2018年4月に「山田ビジネスコンサルティング株式会社」「山田不動産コンサルティング株式会社」「株式会社東京ファイナンシャルプランナーズ」が持株会社である「山田コンサルティンググループ株式会社」に合併・統合しました。
企業経営全般にわたる経営コンサルティングを中心に事業を展開しています。

◎母体である税理士法人山田&パートナーズからコンサルティング部隊が1997年に独立。税理士法人における税務・財務・法務ノウハウに加え、グループである監査法人やそのつながりの金融機関との強力なネットワークにより安定した営業構造と専門性を誇っています。業績も増収・増益中です。

◎年商10億～1000億円以上の中堅・中小企業を中心とした経営コンサルティングを行っています。事業をスタートした当時は事業再生コンサルティングが主体でしたが、現在では中堅・中小企業のあらゆる経営課題に対応しており、業績改善から事業承継、M&Aまで、幅広いコンサルティング・サービスを提供しています。コンサルティングの特徴は、改善施策や事業計画の立案だけでなくその実行までを支援すること。実効性あるコンサルティングが強みです。

設立: 1989年7月10日

従業員数: 763名

取扱い紹介会社

エン株式会社（旧：エン・ジャパン株式会社）

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080296
紹介事業許可年：2000年

登録場所: 東京

〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー

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