- どんな仕事か
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サービス開発に伴う企画立案・進行管理・効果分析などの開発ディレクション業務を行っていただきます。■ユーザー利用動向の調査、仮説設定
└アクセス数やコメント数、動画投稿者数の定点観測を踏まえた、増減理由などの仮説検討
■サービスや機能の企画立案
└仮説を踏まえ、利用者数増加に向けた改善策を検討、企画書として作成
└利用者数増加に向けたプロモーション企画
■仕様策定、開発のプロジェクトマネジメント
└企画書をベースにした仕様の策定、開発工程の管理など
■施策実施後の効果測定、数値検証
└改善策を実施した後の定点観測、仮説検証といったサイクルの運用 - 求められるスキルは
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必須 ・サービスの要件定義、仕様策定、運用のご経験
・プロジェクト進行管理(リソース、スケジュール、効果測定)のご経験歓迎 ・エンタメサービスが好きな方
・自社プロダクトに携わってみたい方
・大きな組織で大きなプロダクトを動かしてみたい方
・価値観の合う仲間と一緒に働きたい方
・目的達成意欲の強い方
・チームワークやコミュニケーションを大切にする方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京
- 勤務時間は
- 裁量労働制(1日8時間のみなし労働)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 520万円~600万円
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度
・社内カウンセリング制度
・同好会
・健康保険組合各種サービス
・社員限定美容室
・テレワーク手当
※テレワーク対象となる社員(条件有り)に対し、月額2万円を支給
・通勤交通費手当(上限月額50,000円)
※テレワーク対象者は原則支給しない
ただし、業務指示における出社時の交通費は会社が認める範囲で別途支給
・育児手当(上限月額50,000円)
※扶養の子の保育料の半額を支給
・役職手当(役職に応じて支給)
・資格取得手当制度
・サブスク手当(対象のサブスクを契約している場合、月額2千円を支給)
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日(※超会議に伴う営業日変更あり)
・年次有給休暇(入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与)
・記念日休暇
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与)
・特別(慶弔)休暇
掲載期間25/11/28~25/12/11
求人No.TYMC-202404-29833





