- どんな仕事か
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「下流工程のみの案件は受けない」環境で、上流＆マネジメント経験を積める／東証プライムG／平均5名前後のチームで大規模プロジェクトに挑む／在宅勤務率80％超／残業少なめで私生活も充実【業務詳細】
新規プロジェクト責任者として、弊社主要顧客の新規プロジェクトの立ち上げから、運営・管理、幅広くご活躍頂きます。
プロジェクト管理のご経験のある方はもちろん、 システム開発もしくはIT基盤やミドルウェア関連の分野で経験を積まれてきた方にもご活躍いただける環境です。
〇プロジェクト運営・管理業務〇
・顧客折衝（新規、追加開発の提案等）
・新規プロジェクトの立案～実施
└既存のサービスに捕らわれず、弊社がより成長できる領域で新たなプロジェクトを創出頂きます
・プロジェクト全体のマネジメント、売上管理、スタッフ育成、スケジュールの作成と管理
・プロジェクトメンバーの選定、提案、 ビジネスパートナーへの要員調達
〇マネジメント業務〇
・プロジェクトメンバーの育成計画やキャリアパスの策定、教育
〇インフラ業務〇
【環境】AWS、Azure、Linux、WindowsServer等
・サーバーもしくはネットワークの設計構築運用保守
・ミドルウェアのインストール、設定等
【プロジェクト事例】
◆官公庁のソフトウェアの設計・開発
◆金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
◆コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
◆大手メディアのインフラ保守運用（オンプレ、クラウド）
【働く環境】
◆様々な角度からの評価制度
上長、お客様、参画チームと三方向からの評価で決まります。上司に気に入られたら評価が上がるといったことはございません。
キャリア面談では上長と一緒に年度の目標を決め、その進捗や達成状況を4半期に1回フィードバック。二人三脚で達成できるよう安心のサポートとフォロー体制を設けています。
◆創業時からIT業界の働き方を変えたいという思いがあり、稼働時間や休日日数を徹底！
有給休暇は入社即日付与！平均残業時間：22.3時間（実働7.5ｈ以上の残業）、平均有給取得日数12.4日（夏季休暇5日は別途支給）と無理なく働けます。
※3年以内の定着率95％以上 - 求められるスキルは
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必須 ・インフラエンジニアとして企画提案～運用まで幅広い業務領域（10年以上）
・10名以上のプロジェクトのPL・PMとしての実務経験歓迎 ・大規模組織の運営経験
・複数のプロジェクトやチーム間の調整業務、ディレクション経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- システムエンジニア・インフラエンジニアプロジェクト責任者
- どこで働くか
- 本社（東京）および東京都内近郊の各プロジェクト先（転勤なし）
【受託先】東京、千葉、神奈川 ※勤務地は本人希望を考慮します。
【在 宅】リモートワーク・在宅勤務率80.3%（2023年10月時点） - 勤務時間は
- ■勤務時間
＜本社勤務の場合＞
9：00～17：30
※スライド勤務制（実働7時間30分）出社時間は9：00～10：30の間で選べる制度です。
＜プロジェクト先勤務の場合＞
9：00～17：30、10：30～19：00（休憩1時間）
※プロジェクト先ルールに則した形となります - 給与はどのくらい貰えるか
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700万円 ～ 900万円
※経験・能力・資格を考慮し、当社規定により決定します。
★収入UPを目指せます★
・キャリアアッププランを作成、その効果判定や業務実績を待遇に反映
・会社が推奨している資格を取得した社員には、報奨金を支給
・当社に転職後、収入UPを実現した経験者の方も多くおります - 待遇・福利厚生は
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【諸手当】
裁量手当（職能資格による）、家族手当、通勤手当、ライフプラン手当、割増給（残業代）
【制度】
退職金制度、副業制度、社員持株会制度（奨励金10％+手数料）、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援
【イベント】
経営報告会、社員会イベント 、社員旅行
【教育制度】
階層別研修、社内勉強会、社外教育制度(キャリアに応じて受講可能)
【福利厚生】
社会保険完備、企業年金基金加入、リモートワークあり、私服通勤可(本社)、定期健康診断負担あり、各種サークル活動 - 休日休暇は
- 年間休日124日＋夏季休暇5日+平均有給取得数12.3日（2024年度）
■完全週休2日制(土・日・祝日)
■年末年始休暇(12/29～1/4)
■年次有給休暇：20日（初年度10日）
■夏季休暇：5日
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇：勤続5年ごとに5日間の休暇＋３万円を支給(10年以降は10万円) - どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※選考フロー、面接回数は変動する場合があります。
掲載期間25/11/28～25/12/18
求人No.RASIK-Xact-NEWmgr-inf
