- なぜ募集しているのか
- 当社では、住宅用・産業用の太陽光発電システムの販売・施工を継続的に行っており、稼働済み設備の増加に伴い、アフターサービスの件数が年々増加しています。
これにより、お客様の問い合わせへの迅速な対応とサービス品質向上を実現するため、アフターサービス専任スタッフを増員することになりました。 - どんな仕事か
-
太陽光発電システム設置後のお客様の安心を守るための専門チームの一員として、太陽光設備のライフサイクル全体を支える役割です【具体的な業務内容】
・顧客からの問い合わせ対応
・工場へ不良報告、処理依頼
・下請け業者と不良対応調整
・モジュール修理、交換作業の手配・実施
・モジュール不具合の現地調査（出力低下・ホットスポット・破損など）
・不良報告書作成、原因分析
・定期点検（住宅用／産業用）
【出張頻度】
月2~3回程度（全国）
【配属先部門】
エナジーソリューション事業部 品質保証部 PV保証課
現在、次長以下3名（男性）、30～50代のメンバーが活躍中です！
【事業の魅力】
グリーンエネルギーの事業領域は、太陽光発電システム・蓄電システムの販売、オンサイトおよびオフサイトPPA、電力調達サービス、エネルギーマネジメントプラットフォームの運営、電力リテール（低圧・高圧）、VPP、さらには環境価値の創出など、多岐にわたる展開を行っています。
当社のグリーンエネルギー事業は、今後もGX（グリーントランスフォーメーション）を推進し、日本の2050年カーボンニュートラル実現に向けて貢献してまいります。
再生可能エネルギー市場は今後も拡大が見込まれ、太陽光設備の導入件数も年々増加しています。
その中で、点検・修理・保証対応といったアフターサービス業務は、事業の安定運営を支える重要なポジションです。
需要は右肩上がりで、業界全体として専門人材が不足していることから、将来性・安定性ともに高い領域です。
【ポジションの魅力】
本ポジションでは、太陽電池モジュールに関する知識や技術を実務を通して身につけることができ、将来的には不具合解析や技術支援など、スペシャリストとして高い専門性を発揮することができます。 - 求められるスキルは
-
必須 ・太陽光発電設備または太陽電池モジュールに関わるアフターサービス、保守・点検、現地対応のいずれかの経験
・電気に関する基礎知識
・普通自動車運転免許（AT可）歓迎 ・第二種電気工事士資格
・太陽光発電システムの点検・保守経験
・フィールドサービスの経験
・Excel／Wordでの簡単な資料作成 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都港区芝四丁目10番1号 ハンファビル
最寄駅：JR田町駅より徒歩約7分／地下鉄三田駅より徒歩約5分
受動喫煙対策：屋内全面禁煙 - 勤務時間は
- 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩：60分（12:00～13:00）
時間外労働：有（月平均10h未満） - 給与はどのくらい貰えるか
-
年俸制：450万円 ～ 650万円＋インセンティブ年1回
※会社の業績に応じてインセンティブの支給がございます。
想定年収：450万円 ～ 699万円
※年俸12分割＋インセンティブ
※現職（前職）の給与、ご経験、面接時のご希望を伺った上でオファーいたします。 - 待遇・福利厚生は
-
＜社会保険＞
健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
＜福利厚生＞
・昇給年1回
・交通費全額支給
・退職金制度（勤続1年以上）
・永年勤続表彰
・みなとぴっく福利厚生倶楽部／東京都港区運営の福利厚生支援システム
・団体保険による医療費/手術/通院保障有
・誕生月に商品券支給
・資格取得支援制度
・社員休憩室／フリードリンクあり
・オフィスカジュアル可能 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝日）
・年間休日：120日以上
・年次有給休暇：10~20日（入社日より付与／下限日数は入社のタイミングにより異なります）
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）
・創立記念日（10月9日）
・慶弔休暇
・介護休業
・産前産後・育児休業 - どんな選考プロセスか
-
１：書類選考
２：一次面接（配属部門、人事）＋WEB適性検査
３：二次面接（社長、事業部長、人事）
４：条件面談
５：内定
※応募から内定まで２～３週間を想定しています。
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.HQJ-HW032
